[新聞] 護理師離職潮大爆發！醫療院所加薪幅度上

[InvincibleK (我是無敵的K)]

1.媒體來源:
經濟日報

2.記者署名:
2025/02/24 10:03:31
經濟日報 記者葉卉軒／台北即時報導

3.完整新聞標題:
護理師離職潮大爆發！醫療院所加薪幅度上看18%拚留任

4.完整新聞內文:
台灣缺工問題日益嚴峻，不只基層餐飲服務業長期面臨人力缺口，近期受到流感肆虐、諾
羅病毒大爆發影響，也讓護理師人力困境問題再次浮上檯面。根據1111人力銀行資料庫顯
示，護理師的職缺數超過1萬筆，跟去年同期相比成長將近一成。為了緩解離職潮，不少
醫療院所都祭出加薪手段希望增加留任率，加薪幅度最高上看18%，還有推薦獎金等額外
獎勵，希望彌補人力缺口。


根據最新數據顯示，2024年12月有381名護理人員離職，2025剛開年更有324人離開，顯示
即便在年終獎金發放期間，仍有大量護理人員選擇放棄年終離開職場，更凸顯護理工作的
嚴峻現況。


1111人力銀行發言人曾仲葳表示，護理人才荒，除了受到少子化及就業意向改變影響之外
，現在連產後護理、長照機構、安養中心、月子中心等都來搶才，僧少粥多更加劇第一線
醫療機構的缺工壓力。


根據1111人力銀行調查發現，護理人員對工作的滿意度極低，平均只有46.7分，與及格的
60分相距甚遠。而護理人員對工作最不滿意的部分包括「薪資偏低」75.6%、「加薪慢/幅
度少」60.3%、「護病比過高」57.9%、「人力吃緊」57.9%、「工時長」49.3%，還有「輪
班制」45.6%。


調查中更直指，促使護理人員離開工作的因素包括有「薪資待遇與付出不成正比」79.6%
、「常態加班身心俱疲」54.6%、「護病比過高」53.6%、「責任制壓力過大」48.6%。網
路上也有不少人分享護理師的辛酸：「加薪沒錯，但身體壞光光」、「看自己的年收入越
來越多但是身體越來越不好」，但也有人反向思考「所以也可以一直辭，直到找到覺得適
合自己的，反正大家都需要你。」


為了支持求職者順利找到工作並穩定就業，1111人力銀行特別推出「找工作送1萬」活動
，並加碼送出台積電（2330）股票，展現對求職者的全力支持。
(https://event.1111.com.tw/event25/transfer_25y1w/)。即日起，無論新、舊會員，
只需投遞履歷並成功錄取後「到職回報」，任職滿三個月且經審核通過，即有機會獲得一
萬元久任獎金大紅包。無論打工或全職工作，皆符合申請條件。此外，為了感謝求職者努
力付出，即日起只要在1111人力銀行找到工作並完成「到職回報」，就能獲得台積電股票
抽獎資格，並於3月13日（四）線上直播抽獎。


1111人力銀行總經理張篆楷表示，這項活動不僅要讓幸運得主攜手護國神山共創職涯價值
，更展現出1111人力銀行作為全台上班族的堅實後盾。活動開跑一個多月，已經有超過千
名求職者進行到職回報，其中不乏台大、成大、師大碩士，職務類別更橫跨工程師、護理
師、醫檢師、室內設計師等跨域專業人才。


年後轉職成功錄取高科技設備研製公司高級工程師的張先生表示，本身是1111人力銀行的
會員，認為app的介面設計直覺流暢、工作推薦功能準確度高，他在經歷三輪面試後順利
錄取，而正式錄取與薪資通知則在面試後三天內收到，流程高效且順暢。張先生說，「找
工作送一萬」活動，讓他在求職過程中更添信心與動力，「還不敢想自己能否抽到台積電
股票」，目前希望先力求表現專注在工作上。

5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體:
https://money.udn.com/money/story/122329/8567251?from=edn_newest_index

6.備註:

是這樣嗎?
4 X 1.18 = 4.72

同場加映:
https://www.youtube.com/watch?v=Mqnn60H0dFo

有八卦嗎?

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◆To Be Continued ◣◥ ▍

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.177.3.25 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1740398932.A.790.html
→ new1974: 沒人要當月領四萬的國中小教師，怎麼辦
→ new1974: ，？
推 morichi: 會怕喔 跑了才知道要加
推 kmkr122719: 做個樣子而已,加薪18%,再從其他地方扣
→ kmkr122719: 回來,或是說要給但遲遲不給,之前不就
噓 s75830: 18%？ 我聽你在喇叭洨
→ kmkr122719: 發生過類似例子了?
推 darkholy: 底薪那麼低只+18%想笑死誰
推 CostDown: 跟當兵1樣 就算環境比以前好 其實還不夠
→ devilshadow: 有18塊就要偷笑了
→ Madthief: "最高"，直接說加完薪後平均薪多少
推 A10JQK: 功德師
推 cicici: 請說最低好嗎
推 thera216: 英文學好逃去美澳
噓 TCPai: 一萬元叫做大紅包哈哈哈
→ lewischung: 呵呵，說話不算話
推 Tenging: 又不是+總薪水
推 regonyang: 朝三暮四 先把人騙回來吧
推 Azabulu: 疫情該給的不給 現在要下跪求人別走笑死
→ Azabulu: 後面一定想辦法摳回來 台灣資方老招
推 kdn: 疫情期間說要補助的補了嗎？
推 jim986988: 這新聞急著幫醫院洗白耶 最多也才18%
推 andy70612: 到最後會不會變1.8%  還要另外扣稅?
→ vb128252: 看的到拿不到
→ Garyisdog: 當年防疫獎金還騙不夠啊
推 blove: 既然都要夜班 幹嘛不去科技業 科科
推 fg008kimo: 就護理薪資太低阿  講一堆 政府白癡嗎
→ fg008kimo: 以前台灣太捲 現在少子化 薪資又低 還
→ fg008kimo: 要大夜 還有奧客長輩 當年輕人白癡喔
→ fg008kimo: 國外護理薪資根本沒低醫生太多
推 eggbox: 加薪至少要1.5~2倍吧，最高18%是把勞工當
→ eggbox: 白癡喔??鄰近日本韓國等護理師起薪都台灣2
→ eggbox: 倍=.=
噓 Granatha: 哈哈
推 ohya111326: 薪水不可能醫生差不多啦
推 cloudyst: 給錢最有效 別要人做功德。別人的子女死
→ cloudyst: 不完
→ coolfish1103: 國外醫護薪水還是差很多的。
→ ketrobo: 可見護理師之前都是被糟蹋
推 beartsubaki: 以美加來說 美國有些護理師缺是靠加
→ beartsubaki: 拿大人補 那加拿大缺勒則是靠海外技
→ beartsubaki: 術移民補 這應該很容易看出來大多數
→ beartsubaki: 工作就是為了一份薪水 同樣的工作薪
→ beartsubaki: 水比人低就是搶不到人
噓 radiwei: 哪個國家醫護薪水差不多的?草少造謠
→ repuslin: https://youtu.be/YBugYsdys6s
推 fred0755: 去醫院看到護理師那血汗樣 狗才幹
推 orze04: 18%好意思講
推 twhuang28: 不爽不要做
→ jack529: 高級主管加薪18%
推 hifuyo: 台灣營利企業的慣性做法，醫院也不例外，
→ hifuyo: 先是低薪招聘，然後高壓高工時的壓榨，員
→ hifuyo: 工受不了自己離職這叫優勝劣汰，因為以前
→ hifuyo: 廣設大學所以台灣不缺有素質有奴性的員工
→ hifuyo: ，對企業來說台勞就像免洗筷一樣好用，反
→ hifuyo: 正在台灣勞工跳來跳去都是屎坑，搞久了人
→ hifuyo: 民身心俱疲，沒錢沒時間還買不起房，台灣
→ hifuyo: 少子化世界第一根本就是人禍