Re: [新聞] 入行薪資5、6萬？ 護理團體：沒這行情

[yingjeou (英九)]

護士們啊，看好了，政府覺得你們的薪水很多了

我一貫的態度立場是護士工作職場有獲得改善，除了薪酬部分外

台灣最大的問題就是政府帶頭搞詐騙，入行薪資要上大夜才有五萬多，請問政府是怎麼調整出這個薪資的？

底薪兩三萬，一堆加給湊到四萬多，然後跟國民說起薪五萬多？

給不起就給不起，不要搞詐騙

一個渣女就夠了，還要忍受一個渣男

※ 引述《CF661020 (秋風之痕)》之銘言：
: 1.媒體來源:聯合報
: 2.記者署名:聯合報／ 記者 廖靜清、賴昀岫、李青縈 ／台北報導
: 3.完整新聞標題:入行薪資5、6萬？ 護理團體：沒這行情
: 4.完整新聞內文:
: 急診壅塞凸顯護理人力缺口，衛福部護理及健康照護司公布一一三年全台四百多家醫院護
: 理人員薪資統計，其中年資一年以下非主管全職護理師，平均月薪約五點三萬元，有的醫
: 院超過六萬元。護理團體直言，部分醫院把各項津貼都加進去，數字無法反映勞動現況。
: 衛福部公布去年四八○家醫院通報護理人員薪資，年資一年以下非主管的全職護理師月薪
: 約五萬三千多元，專科護理師年資六至十年，月薪逾七萬元，年資十五至廿年近八萬元，
: 年資逾廿五年為八萬七千二百元。另外，在地區醫院工作的護理師薪資偏低，不乏月薪僅
: 有三萬多元，護病比又沒有嚴格限制，工作繁重，值得正視。
: 護理師護士公會全國聯合會理事長紀淑靜質疑，「基準是怎麼計算的？」、「有哪些標準
: ？」，許多醫院年資未滿一年的護理師就有近六萬元月薪入袋，很想知道政府的計算方式
: ，因為根本就沒這個行情。勞動部的資料顯示，護理人員經常性薪資平均為月薪四萬七七
: 一六元，這才是客觀的資料。
: 台灣護師醫療產業工會顧問陳玉鳳指出，衛福部公布薪資與事實不符，部分醫院把各項津
: 貼都加進去，這樣的數字無法反映勞動現況，「讓外界認為護理人員貪心、不滿足。」
: 紀淑靜指出，雖然衛福部公布「經常性薪資」，但並非本薪，還有按月給付的固定津貼、
: 獎金，以及危險津貼、交通費、膳食費、水電費、全勤獎金等。各家醫院算法不盡相同，
: 但都是「低底薪」再加上各種賣命津貼，才可能達到平均標準，基層只能苦笑問，「我沒
: 拿到的薪水是去哪了？」
: 陳玉鳳說，護理人員離開職場，薪資原因占約一半，其他還有職場不友善、薪資跟付出不
: 符比例，以及勞動條件跟護病過高等，也有人反映，應付各項競賽、報告，甚至尾牙跳舞
: 等，讓人疲於奔命，「跨科調動」更是壓垮護理人員的最後一根稻草。
: 衛福部護理及健康照護司長蔡淑鳳表示，衛福部透過「護助e起來平台」，讓薪資透明化
: ，並提供工作內容、資訊，提供護理人員查詢與交流，薪資條件可提供護理人員選擇醫院
: 執業參考。她表示，薪資數字由各醫院自行填報，日前公布薪資為平均值，因服務單位不
: 同、工時不同，條件差異大，一定有落差。
: 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體:
: https://udn.com/news/story/7266/8588798
: 6.備註:
: 當謊話說多了就覺得沒什麼習慣了
: 一旦有人說實話那個人反而會被當作不正常。
: 但更可怕的是那些說謊的人還有一票死忠

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噓 cs09312: 一堆工作都這樣啊 再說了不爽不會罷工嗎
噓 op520: 每個護理師以為自己很重要喔？笑死 不爽就
→ op520: 辭職啦，去外面找工作啦，到時候不要不爭
→ op520: 氣又跑回來醫院應徵欸
→ reiborei: 就不爽不要幹阿 反正關病房就好
→ reiborei: 反正需要時多少在醫院有點人脈
→ Alieno: 每次對政府不利就開始鬥薪水啊 但醫護就死
→ Alieno: 忠的 根本活該
→ sexintheair: https://i.imgur.com/NNlMTPw.jpeg
推 diodio2222: 之前看了街頭有派對 有一個護理師一
→ diodio2222: 直哭薪水待遇 問他要投給誰 賴清德
→ diodio2222: 自己投的笑死
→ kerorokuzo: https://i.imgur.com/JjHoMkL.jpeg