Re: [問卦] 缺正式老師為什麼學校還要徵約聘？

[komachi275 (笨笨熊)]

※ 引述《Shiau5566 (優文Shiau)》之銘言：
: 魯蟲們 大家好
: 最近都在說 學校全台缺正式教師
: 台灣流浪教師跟約聘的也不少
: 為什麼缺2000多個正式教師
: 學校不開缺正式老師
: 都一直開約聘教師？
因為員額管制...
多少學生成立一個班是有規定的
多少班聘多少位老師也有規定的
114年度第一學期（也就是現在）需要多少位老師是依據「當下」的班級數來任用，明年需要多少人就是明年的班級數有多少。

那麼問題來了，明年之後的每一年班級數能不能預估呢？可以透過戶口以及出生率來推算，因此每個學校都很清楚他們在未來6年的教師人力需求如何。但是正式教師是正式任用的教育人員，不能無故解聘，如果現在因為未來人數不足以成班而造成人力過剩，就必須安排這些正式教育人員的出路，要麻去其他學校，要麻去教育局...那麼誰去，依據什麼順序，這就非常麻煩。

怎麼解決「現在須要」老師但是未來六年內可能不需要呢？開代理缺就是一個好方法，告訴你你的工作缺就是未來會消失的職業，要就來不要就招不到，就這樣囉~


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→ ziso: 免洗筷阿 沒缺就不續聘
→ sammy98: 那怎沒代理警察勒
推 ahb0711: 看很多公家機關都用約聘僱也是一樣道理
→ ahb0711: 如果公司被規定聘請了就不得解雇，你說
→ ahb0711: 老闆會怎麼去調整或是完全不能接受呢
推 ctw01: 推 講的很清楚 就是這樣
→ karta1363946: 確實 編制沒有你就可以走人了
推 comparable: 公務機關帶頭示範的 約聘免洗又便宜阿
推 samp05: 我們國家預算很多，但捨不得多花一些在教
→ samp05: 育
→ driver0811: 好操控,叫啥幹啥,跟私人企業員工一樣
→ driver0811: ，不做明年不續聘
→ komachi275: 免洗筷是直接了點，綜合回應上面貼文
→ komachi275: ，我國教育體制對於教師到底要不要賦
→ komachi275: 予所謂長期穩定的保障工作這值得討論
→ komachi275: 。以美國基礎教育來說，他們就是免洗
→ komachi275: 筷，來來去去薪資不高，也就不用期待
→ komachi275: 教育品質如何。部長有提到教師薪資水
推 a94037501: 老師要保障低薪吧真免洗會一堆怪人
→ komachi275: 免洗筷是直接了點，綜合回應上面貼文
推 CostDown: 把約聘薪+福利提升接近or超過正式吸引呢
→ potionx: 教師不夠 AI來湊 遲早的事情
推 tengerinedog: 我校長要開員額要有價碼耶