Re: [新聞] 軍公教停砍年金要修了！李來希曝遇藍委

[scott123321 (真權德大諸)]

現代社會與古代最大的差異，在於建立基礎的不同。
古代社會的核心是權力關係：強者制定規則，弱者必須服從；「我比你大，所以你要聽我的
」。這樣的秩序雖然能維繫社會運作，但缺乏穩定的互信基礎。
相較之下，現代社會則建立在契約精神之上。契約精神的核心是信用與相互信賴。無論是交
易、任職，或其他人際互動，雙方必須依約而行，遵守承諾。正因為人們相信契約能保障自
身權益，社會才能累積信任，進而促進合作與進步。
當然，權力關係在現代仍然存在，例如職場上的經理與科員、警官與警員。但不同於古代單
純的「上下支配」，這種權力關係是建立在契約基礎上的，員工或警員自願接受制度規範，
在相互同意及信任下進入這個。
也就是說，現代社會的權力關係仍然必須以契約為前提。

然而，台灣的退休年金改革卻是一個破壞契約精神的典型案例。
公務員在入職之初，便清楚知曉自己的限制：不得兼職，出國需報備，薪資相對民間偏低。
但這些限制之所以被接受，正是因為背後有一份契約承諾，退休之後，政府會提供優於一般
勞工的退休金保障。
這是一個交換：犧牲部分自由與即時利益，換取未來的穩定。

然而，當政府面臨龐大財政壓力時，卻動用「權力」強行改變契約內容，剝奪了原本屬於公
務員的權益。這不僅是對個人的不公平，更是對社會契約精神的背叛。
契約精神之所以重要，在於它是一切合作的基礎。若契約可以被政府隨意撕毀，那麼未來人
民還如何相信新的承諾？當信任消失，社會的凝聚力也會隨之崩解。
年金改革或許能在短期內紓解財政壓力，但它留下的隱憂更為深遠，旦契約精神被動搖，將
來政府再想建立新的制度、推動新的改革，就會面臨巨大的信任赤字。因為人們會懷疑：今
天簽下的契約，明天是否又會被權力隨意改變？

現代社會的根基是契約精神，而非赤裸的權力關係。年金改革或許出於現實考量，但它卻破
壞了公務員與政府之間最基本的契約信任。當契約精神被忽視，社會就可能逐漸退回到「強
者決定規則」的古代邏輯。

後話

我個人在年金改革前進入公職，入職後就發生年金改革，當時我就有被騙的感覺，也眼睜睜
看著公職錄取率越來越高，越來越少人想報考，公保提敘比例也越繳越多，但我還是相信多
繳少領晚退，以後還是有四五萬的退休金可以領。
直到112年改成退撫新制我就知道這個政府未來打算賴帳了，退撫新制讓原本的退撫基金不
再有新血繳納退撫基金，虧空只會越來越大，政府也不願意撥補這個缺口，這讓人十分氣憤

第一次被騙算我倒楣，大學剛畢業的我當時也沒想那麼多，但還想騙我兩次？沒門，因此我
毅然決然離開公職。


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.15.73.253 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1757826535.A.887.html
→ elmer: 但當你的好處遠高於社會平均值，是否該問
推 a40494: 我有個警察退休的親戚說，他年輕的時候被
※ 編輯: scott123321 (39.15.73.253 臺灣), 09/14/2025 13:11:04
→ a40494: 路口檳榔攤笑，說他領那種薪水還要站路口
→ elmer: 自己這是合理的分配嗎？
如果是契約精神就只有你情我願,沒有合不合理
合不合理是上位者對下為者才會有的考量
→ a40494: 不如跟他去包檳榔賺更多
→ elmer: 實在應該設天花板，不得高於最低薪資的兩
推 jab: 沒有新血可以壓榨就毅然決然 蒸蚌
→ elmer: 倍，看看年輕人有點同理心
推 sucktime: 那種鳥待遇誰要幹 香蕉錢只配請猴子
→ sucktime: 某樓 同理心你娘
誰愛幹誰幹囉！
推 PhilHughes: 沒人生小孩未來沒人工作沒人繳年金
沒人生小孩的嚴重影響遠大於契約精神的破壞
推 peterwww: 沒人生小孩 那企業生產誰購買?
→ peterwww: 以前看一家咖啡從無到有 計算人流是關鍵
→ peterwww: 當少子化逐步擴大 人流怎麼算都不夠
※ 編輯: scott123321 (39.15.73.253 臺灣), 09/14/2025 13:18:48
推 justwantgo: 推
→ Brioni: 人家20年前買台積電，你買中鋼怪人家貪婪
→ Brioni: 這沒道理吧？
→ Brioni: 人家三倍錢長期買0056之後配爽爽，你只有
→ Brioni: 人家1/3投入資金還要砍人家配息？
→ Brioni: 哪有自己繳得少、領得少就要砍別人領錢？
推 a40494: 樓上說得好XD
推 Jefferay: 考試是公務員最大的成本，你忘記提了
→ newswim: 改成新月退制度,確實降低很多人公職意願
→ puyo: 最低薪資兩倍的理由是什麼？ 別人該死？
推 InMemoria: 1樓不知道現在平均值多少嗎？
噓 starwillow: 什麼叫高於社會平均值，一樓連公務員
→ starwillow: 平常提撥金額比勞工高都不知道嗎？
推 PhilHughes: 當時年輕人都還沒有投票權，會跟你訂
→ PhilHughes: 契約？賣小孩為奴的契約是合法的嗎？
推 qq1030: 分析得很好
→ pastevil: 政策回溯就是民進黨的收割特色
推 onstar: 恭喜逃脫
→ onstar: 確實，後面沒人繳，前面怎麼辦
推 cxz12300: 同意。公務員在職時的提撥比勞工多非常
→ cxz12300: 多
推 odaaaaa: 樓主應該撈一筆大的，然後逍遙國外
推 splendidpoem: 更可惡的是：政府在「改革」公務員
→ splendidpoem: 年金時，還刻意引導仇公風氣，想透
→ splendidpoem: 過給輿論壓力施壓公務員，並給自己
→ splendidpoem: 背叛契約行為賦予正當性。
→ splendidpoem: 這導致現在仍然有一堆民眾以為基層
→ splendidpoem: 公務員過太爽。
大部分的人都都很理智，包括酸民，就我所知他們其實並不本笨。他說公務員過太爽，你說
公務員那麼爽，為什麼你不去考？他一定無言以對，因為他自己也知道公務員並不爽，酸民
只是拿理由攻擊立場不同的人罷了。
推 Stylewhite: 因為公務員票少，就這麼簡單，台灣就
→ Stylewhite: 是這麼可悲，公平正義被選票綁架。公
→ Stylewhite: 職年金要改革，勞保就說撥補就是改革
→ Stylewhite: ，去你的民進黨
最嚴重的的是破壞契約信賴精神
推 riuwemm: 邏輯清楚
推 nostar: 呵呵 那保費調高也是破壞契約精神喔
我覺得不是，因為保我入職前就知道保費有一個浮動區間，但如果入職後收取保費超過該區
間就必須跟我重新訂約
推 NEDYA: QQ
噓 diolin: 法規本來就是可以修定的，非契約
這就是權力關係大於契約精神的想法了，這種想法是落伍且不利國家長遠發展的。
※ 編輯: scott123321 (39.15.9.96 臺灣), 09/15/2025 21:51:29