[新聞] 畢業季效應及關稅衝擊8月失業率連3升 工

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1.媒體來源: 中央社

2.記者署名: 中央社記者 潘姿羽

3.完整新聞標題: 畢業季效應及關稅衝擊8月失業率連3升　工時不足就業者破12萬

4.完整新聞內文:

畢業季效應及關稅衝擊8月失業率連3升　工時不足就業者破12萬

2025/9/22 17:24（9/22 17:42 更新）

（中央社記者潘姿羽台北22日電）

主計總處今天公布8月失業率連續3個月走揚，升至3.45%，寫下1年新高，
除了畢業季效應，主計總處官員指出，對等關稅衝擊開始發酵，
勞動力低度運用指標當中的工時不足就業者，8月突破12萬人，衝上今年新高。

畢業季到來，應屆畢業生持續投入職場尋職，帶動失業率走高。
主計總處統計，8月失業率為3.45%，較7月上升0.05個百分點，也是1年來最高水準；
經季節調整後失業率為3.35%，月增0.02個百分點。

主計總處國勢普查處副處長譚文玲指出，8月失業率上揚，主要是畢業生投入尋職所致，
儘管失業率3.45%，不算特別高，且是25年同月最低水準，
但這當中已經參雜關稅衝擊因素，只是因為減班休息仍保有工作，不會計入失業率，
因此未能完全顯現。

觀察失業人數及原因，8月失業人數為41.5萬人，月增6000人或1.52%，
其中因工作場所業務緊縮或歇業而失業者增加3000人，
初次尋職及對原有工作不滿意而失業者均增2000人。

譚文玲表示，如果公司受到對等關稅衝擊，實施減班休息，這部分不會反映至失業率，
因為工時減少，仍保有工作，不會造成失業增加；
但因工作場所業務緊縮或歇業、對原有工作不滿而失業者雙雙成長，
當中可能涵蓋公司受衝擊而倒閉，或是勞工受不了減班休息、領最低工資，
乾脆辭職另找出路。

譚文玲也指出，觀察勞動力低度運用指標當中的「工時不足就業者」，
也就是因經濟因素（包括業務不振、無法找到工時大於35小時之工作及季節關係），
致資料標準週實際工時未達35小時，但希望且能增加工時者，8月人數升至12.1萬人，
月增4000人，且創今年以來最高水準。

譚文玲坦言，工時不足就業者已經連2個月走揚，勞動部發布的減班休息人數也持續上升
，顯見關稅影響逐漸在勞動市場發酵。

回顧美國關稅措施，譚文玲指出，台灣對等關稅暫行稅率20%於8月7日上路，
但在此之前，汽車、對等關稅10%、汽車零件、鋼鋁等關稅已經陸續上路，
因此效果持續顯現。

按照過往經驗，畢業季效應影響將於9月淡化，9月失業率多呈下降，
譚文玲表示，如果9月失業率仍走揚，可能意味關稅影響發酵，
「希望關稅影響程度不要惡化」。

（編輯：潘羿菁）1140922

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