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這篇說的沒錯啊, 在不知道發訊的人資知道對方已經過世的前提下,提醒要補證明有錯嗎? 更有趣的是,照著走, 公司還直接甩鍋說是員工不了解流程... 好像這規定是員工自己可以決定的, 不去站在勞方一起聲援不合理的請假跟考績制度, 反而自以為正義跟著資方譴責替死鬼... ※ 引述《sheng1300905 (sheng)》之銘言: : 就一般大公司一定是有網路差勤系統 : 用網路登系統填假單 : 然後有些假別是可以事後補證明的 : 太久沒補證明 系統就會顯示異常 : 這位人資可能只是當天把系統顯示異常的人員 : 圈選起來一併通知 : 說不定訊息內容還是系統自動寫好的 : 只要按發送就好 : 一般發這種發集體通知 : 大公司可能一次要發上百人上千人的 : 應該不太會有人一筆一筆看內容再發吧 : 如果沒人特地提醒人資承辦要注意這位的話 : 畢竟電視上也只寫孫姓空服員 : 應該很難怪罪最底層人資承辦吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.103.229 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1760676409.A.2B5.html
hosen: 而且家屬給了死亡證明,人資也沒刁難就結 106.1.124.189 10/17 12:48
hosen: 案了,根本沒有故意找她麻煩 106.1.124.189 10/17 12:48
NEWOLD: 我覺得要求補證明其實沒錯 而且她請的是家 61.228.98.109 10/17 12:48
rex9999: 空姐不請假跑去死是不負責任的行為 114.38.72.86 10/17 12:48
NEWOLD: 庭照護假 理論上她家人應該拿得出證明 另 61.228.98.109 10/17 12:48
NEWOLD: 外 家庭照護假跟病假 薪資算法應該不一樣 61.228.98.109 10/17 12:48
NEWOLD: 只是人死為大 一般不敢要求而已 61.228.98.109 10/17 12:48
Solyo: 疾病是個人隱私,萬一我有愛滋病 49.214.8.66 10/17 12:51
krista520: 家庭照顧假是併入事假計算,只是不能扣 61.231.159.132 10/17 13:04
krista520: 考績 61.231.159.132 10/17 13:04
lpbrother: 事假不就可以扣薪? 223.23.211.81 10/17 14:08
chun3581: 可見長榮請病假會出事,寧可請家庭照顧 111.246.66.48 10/18 01:02
chun3581: 假,也不敢請病假 111.246.66.48 10/18 01:04