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台灣的面試 有學歷沒有工作經驗就直接開個職缺 我們徵的是五年以上工作經驗 你的資歷不符這個職位 有五年以上工作經驗就問你啦 有沒有推薦人而且限定是上一個公司的主管 廢話當然優秀的員工離職後前主管不可能講好話 難道羅唯仁被挖角時陳立武會需要打電話去問一下魏哲家這個人好不好用嗎? 難怪7年級草莓族全都死光了通通進台積電 ※ 引述《manhaspen (男人有筆)》之銘言: : 有人說面試有三問,題義差不多。 : 1.你的學經歷這麼優秀,為什麼選擇離開上一家公司,來我們公司面試? : 2.你怎麼看待加班這件事? : 3.談一下你最失敗的經歷是什麼? : 有沒有面試三問的八卦? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.114.216.134 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1765716800.A.52F.html
apeople: 努力壓低薪資 39.9.132.160 12/14 20:55
CGDGAD: 為什麼離職也是問一下而已,不一定拿來當 42.77.143.243 12/14 20:55
CGDGAD: 打槍的理由 42.77.143.243 12/14 20:55
Ilat: 要前公司的推薦人真的很莫名 真那麼推薦的話 36.230.4.81 12/14 20:55
Ilat: 怎麼會放人走 放走的人怎麼會推薦 36.230.4.81 12/14 20:55
KudanAkito: 有些就不要吵架分手的 怕你進來又吵 36.231.155.183 12/14 21:20
那你們公司缺人是不是也是吵架分手? ※ 編輯: gyGirl (58.114.216.134 臺灣), 12/14/2025 23:37:00