推 lugiam: 沒關係啦 美國不想要 中國同樣也不會想要111.242.221.208 01/13 23:14
→ Minghan: 你客氣了，我看美帝八成會把台灣廠房炸 223.143.26.198 01/13 23:14
→ Minghan: 爛 223.143.26.198 01/13 23:14
→ milleniue: 被美國拆也總比被中國拆好啦 115.43.65.194 01/14 00:00
美國是土匪很久以前就說了，就一堆一廂情願的為了反共反到跪舔美國還幫美國說話。
等台積電美國廠到達一定程度後，以美國無恥的程度，哪天直接以國家安全為由要求最先進
製程只能在美國生產都不意外。
到時候就真的是矽盾被拆光光。
對台積電當然沒差，但對拿台積電當盾牌的台灣有沒有差？
美國自己獨佔最先進製程後，你台灣剩什麼籌碼要美國保護你？
你有石油嗎？你有稀土嗎？沒有，你只有一堆沒路用的光電板跟風力發電。
※ 引述《scofied8877 (巴哈版鬥陣編輯者)》之銘言
: 台灣政府就是沒卵用.
: 任人宰割，隨便用個DEI，先射箭再畫靶.
: 政府也幫不上什麼鳥.
: 三小DEI , 你媽媽川普不是早就說廢除了，你現在引用是引用覽趴洨嗎？
: 要有女性員工？
: 那盧特你娘去應徵啊？？？
: ※ 引述《Kazmier (代理人)》之銘言
: : 盧特尼克稱「台積電違反DEI」 實際員工男女比例、晉升比例曝光了
: : 太報
: : 戴嘉芬
: : 台積電規劃在美國總投資金額達1650億美元，但自去年3月宣布以來，投資金額不斷被
美
: : 方放話上修。美國商務部長盧特尼克近日受訪時再度指出，台積電的投資金額會比1650
億
: : 美元更高，而且會讓台積電自己宣布。對此，台積電今天（1/12）表示，目前正處法說
會
: : 緘默期，不予回應。
: : 盧特尼克（Howard Lutnick）表示，台積電與美國政府簽訂合約，裡面有20頁涉及 DEI
（
: : 多元、公平及包容）條款，依照條款，台積電必須聘用盲人承包商，以及跨性別、女同
志
: : 工程師，亦必須在晶圓廠設置托兒中心。
: : 他還說，想想看台積電的情況，台灣有多少女性曝光機工程師？更別提性傾向。他們全
都
: : 是男性，等於已經違反DEI條款。
: : 他提到，美方去年以違反DEI條款為由，成功使台積電追加1000億美元投資美國建廠，
目
: : 前台積電總投資金額達1650億美元。盧特尼克先前亦曾提及，川普政府將讓台積電在美
國
: : 投資金額超過2000億美元。
: : 他強調，台積電投資規模會比目前1650億美元還高，而且「會讓台積電自己宣布」。
: : 對於盧特尼克稱台積電違反DEI條款，以及增加美國總投資金額等言論，台積電表示，
目
: : 前正處法說緘默期，不予回應。
: : 另根據台積電2024年永續報告書顯示，台積電員工男女比例約66.3%、33.7%，女性佔員
工
: : 總數約三分之一。不過，此比例確實逐年下降，從2020年37.1%降至2024年33.7%；原因
是
: : 2024年新聘人力以工程師為大宗，而相關人力市場女性供給顯著少於男性。
: : 台積電指出，2024年正式員工中，屬於 STEM（包括研發、營運、品管、IT與資安等單
位
: : ）職位的女性人數達2萬6,153人，占比33.0%；新聘技術職新鮮人女性占比達28.7%。女
性
: : 主管占比達14.6%；其中，初階主管、高階主管的女性比例各為15%、11.4%。
: : 若論女性與男性員工晉升比例，2024年女性員工晉升比例已來到10.1%，略超過男性晉
升
: : 比例10.0%，男女晉升比例則為1:1.01。
: : 台積電表示，公司致力落實共融的工作環境，鼓勵來自不同文化背景、專業領域與生活
經
: : 驗的員工互相交流，在樂於溝通的環境中，不斷激發創新及競爭力。
: : 基於唯才是用的理念，台積電在聘用與晉升過程中，不因性別、年齡、身心障礙、宗教
、
: : 種族、族群、國籍、政治立場或性傾向等因素而有差別待遇或歧視。
: : https://www.taisounds.com/news/content/76/235754
: : 6.備註:
: : 必須聘用 跨性別、女同志工程師
: : 美國玩法
: : 難怪毛利率這麼低
: : 以後處理這些人的情緒就飽了
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