→ EXIONG: 聽君一席話182.233.103.105 02/25 21:53
※ 編輯: office2017 (39.1.4.9 臺灣), 02/25/2026 21:56:56
噓 facebcck: 同一樓 浪費我15秒看你廢話 給噓114.136.149.137 02/25 21:56
各位大大 你好
小弟來回應一下這個政策
第一 他是可行的
第二 他不是永遠可行
第三 他需要經過市政府財政專員詳細計算才有辦法證明可行
第三理由 我就不講了 財金專業
這種類似的政策
很像德國
也就是 西德
德國在 過去三十年以來
由於汽車工業以及 機械工業的發達
所以他們的社會福利非常好
(這是我看財金新聞得知的 好像是非凡)
好到只要請假 政府就直接頒發薪水
但是
這幾年來 由於中國的電動車 和 其他各國的機械工具
也崛起
導致德國的 原本的強項 他營收不如預期
所以政府就開始沒錢
所以德國政府要開始緊縮
結論
一個社會的社會福利好與壞
跟 你這個社會裡面的產業 強或不強 有相關
如果你這個社會 例如台積電
他賺非常多錢
政府自然會 增加社會福利
反之 就減少福利
這是小弟從德國身上 觀察到的事實
跟各位大大分享
不吝指教
※ 引述《lunli924 (餛飩)》之銘言：
: 蔣萬安育兒新政 雙薪家庭叫好：提早接送小孩不怕沒後援
: 2026-02-25 聯合報 記者洪子凱／台北即時報導
: 台北市長蔣萬安宣布從3月起啟動「育兒減少工時計畫」，家中有12歲以下孩子的育兒爸媽
: ，只要企業不減薪讓這些家長每天可減少一小時工時，減少工資將由市府提供八成補助。不
: 少家長對於該政策表達支持與贊同，但也擔憂「看得到吃不到」，民間企業恐會因付出外部
: 成本過高不願配合。
: 育有兩胎、在外商公司上班的陳小姐表示，都會區雙薪家庭比例很高，但一般托育中心過了
: 5點後就屬於延托，要在5點前把小孩接走，對於有工作者是相當困難，但延托費這幾年越來
: 越貴，長期下來也是不小的負擔，若該政策能夠落實，對沒有長輩或其他後援協助接送小孩
: 的雙薪家庭而言，這是一項非常棒的政策。
: 不過陳小姐也擔心，該政策目前看起來行政程序繁瑣，企業要申請補助必須走行政流程、提
: 供員工證明並由人資審核，會額外增加人事行政成本，加上高產值或高薪資員工工作一小時
: 所創造價值恐讓企業認為遠高於政府提供補助金，「民間企業連請個生理假都會被刁難，更
: 何況減工時」。
: 北市國小學生家長聯合會總會長邱彥博表示，對於有需求家長絕對是一大福音，不過企業現
: 階段也面臨缺工問題，若提早下班、減工時，業者生產成本恐會受影響，是否願意配合市府
: 完全落實，有待觀察，且現階段大多企業都有彈性工時，大家可以分流上下班，若該政策推
: 行，恐怕對交通、分流也會有影響，建議市府上路前仍要做好配套。
: https://www.google.com/amp/s/udn.com/news/amp/story/6656/9344299
: 讚啦 雙薪家庭大喜
: 不支持的一定不是台灣人！！
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人之於太陽，如同螻蟻之於人。
人生如蜉蝣，一往不可攀。
在太陽眼底，人好像樹下螻蟻一般渺小。
與太陽相比，生命就像蜉蝣一樣轉瞬即逝。
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