[新聞] 20多年後再開履歷 焦糖哥哥求職主因曝

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記者
李鴻典
報導
2026/07/05 08:38:00

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20多年後再開履歷　焦糖哥哥求職主因曝光：是不是有一道5萬元高牆？

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記者李鴻典／台北報導

男星「焦糖哥哥」陳嘉行日前在臉書發文透露最近開始找工作，但20多年沒在人力銀行求
職，一切都很陌生，距離上一份履歷停留在23歲剛被資遣，還領了半年的失業補助，引發
討論；焦糖哥哥說，台灣的就業市場，是不是有一道「5萬元高牆」？他也說，工作的本
質，應該成為一種能支撐自己生活的方式。

焦糖哥哥說，工作的本質，應該成為一種能支撐自己生活的方式。（圖／翻攝自焦糖哥哥
臉書）
焦糖哥哥說，工作的本質，應該成為一種能支撐自己生活的方式。（圖／翻攝自焦糖哥哥
臉書）
焦糖哥哥坦承，前一篇文章被不少媒體報導，找工作過程通常很焦慮，但他還是希望能自
娛娛人。不過，因為大家的討論，他發現大家好關心薪水這個議題，於是開始思考：台灣
的就業市場，是不是有一道「5萬元高牆」？

焦糖哥哥透露，二十多年沒有找工作了，上一次寫履歷，是二十幾歲的時候。那一年，剛
被中廣音樂網資遣，還領了半年的失業補助。後來的人生，當過主持人、藝人、意見領袖
、開過餐廳，幫過市長和立委選舉，最後在政黨工作。原先以為，這輩子大概不用靠人力
銀行。沒想到，人生總是有太多想不到。

「二十歲剛退伍求職，跟四十歲的我，是完全不一樣的人生風景。相信跟我差不多年紀的
人，應該也會同意」。二十年後打開人力銀行，看著一個又一個職缺，38K、42K、45K、
48K，好消息是已經告別可以得諾貝爾奬的「22K」，但另一個念頭也跟著冒出來：「這樣
的薪水，要怎麼生活？又要怎麼存錢？」畢竟過往的收入不算高薪，但大於人力銀行上普
遍的職缺。

焦糖哥哥提到，滑了很久，開始有一種很強烈的感覺，是不是很少超過五萬元的工作？一
開始，以為只是自己的錯覺。後來，去查了主計總處的薪資統計，也看了不少關於薪資結
構的資料，他說，發現他的觀察有一部分是對的；但真正的原因，跟他原本想的不太一樣
。

首先，如果看主計總處公佈的資料，2025 年全體受僱員工「每月經常性薪資平均數」是
47,884 元；但「經常性薪資中位數」只有 38,406 元。更重要的是，將近七成（69.74%
）受僱員工的經常性薪資，其實低於平均數。

很多人看到新聞寫著「平均薪資快五萬元」，第一個反應都是：「我怎麼沒有？」原因很
簡單，「平均數」，很容易被少數高薪的人拉高。（勿舉平均睪丸這種違反統計常識的例
子，計算睪丸，女性不會出現在統計樣本，謝謝。）

焦糖哥哥舉例，假設一家公司有十個人，九個人月薪四萬元，一個人（CEO）月薪四十萬
元，「平均薪資」就會變成76,000元。所以，除了那位高薪的人之外，其他人根本領不到
平均薪資。

因此，如果我們真正想知道大部分的人薪水是多少，應該看的是「中位數」。把所有人的
薪水由低排到高，站在「最中間」的那一個數字。簡單說，有一半的人比它高，也有一半
的人比它低。

換句話說，主計總處的數字告訴我們，台灣大多數受薪族的固定月薪，其實仍然落在四萬
元以下。

接著，他又開始思考另一件事情。如果是這樣，為什麼在人力銀行看到的職缺，還是一直
覺得五萬元像是一道門檻？後來，慢慢理解了。人力銀行呈現的，不是「台灣所有人的薪
資」，而是「企業現在公開要找的人」。

大家可以想想一家公司行號的組成，可能需要十個行政、十個業務、好幾位企劃，所以這
些職缺較經常性出現在人力銀行。但需要幾個經理或部門主管？答案通常少得多。

所以，薪資越高，公開職缺自然就越少，你怎麼滑手機都還是那些工作，演算法甚至會一
直推薦你根本不想投的公司，希望你「將就一下」。但這並不代表企業不能開五萬元以上
的薪水，比較像是從這個薪資開始，企業購買的已經不只是你的工時，而是你的能力、經
驗、判斷，以及你願意承擔多少責任。

有趣的是，有些企業又希望找到年輕、能力強，但又要經驗豐富的人，只是不能把這些矛
盾的期待，寫在徵才條件裡而已。

另一方面，求職者和企業彼此都存在某種程度的不信任。企業怕找錯人，求職者也怕踩雷
。因此，其中有不少職缺，根本不會放在人力銀行公開招募，而是透過內部升遷、朋友介
紹，或獵人頭尋找人才。

焦糖哥哥表示，所以，他最後得到的結論不是非黑即白的「台灣薪水都卡在五萬元以下」
，比較偏向「五萬元是公開求職的一道門檻」，並非整個台灣薪資市場的一道高牆。

「這一個月重新找工作，我最大的收穫，不只是知道現在的薪水和二十年前差多少，更重
新認識了現在的就業市場」。焦糖哥哥也說，剛退伍時找工作，只需要想一件事：「公司
會不會錄取我？」二十多年後，找工作想的是：「這份薪水，能不能支撐現在的生活？我
的房貸、保險、生活成本、家人生活費，急難預備金等。」

同樣都是在找工作，但面對的人生問題，已經完全不同了；需要承擔的成本、累積的能力
，以及看待工作的方式，也隨著年紀一起改變。焦糖哥哥直言，以前認為，找工作就是找
一份收入。現在的體悟反而是，工作的本質，應該成為一種能支撐自己生活的方式。而這
，或許才是重新回到求職市場後，真正帶給他的感觸。

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https://www.setn.com/news/1867227



6.備註:

所以他現在這年紀、這資歷，

要開人力銀行找五萬以上的工作，

找不到，要怪誰。

有人都從九萬起跳的。




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→ syntax123: 舔大力點
噓 vincecarterx: 過去十年誰在執政  講這什麼低能話
→ Forcast: 領九萬位子佔去了
推 allen0981: 自立自強 嘻嘻
→ Forcast: 看成求職主
噓 froce: 股市4萬6，找不到工作你要檢討自己
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推 slimu0001: 先說你有沒有護航20年來經濟最好，台股
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→ slimu0001: 垃圾話，好好享受黨的德政吧，被丟包的
→ slimu0001: 青鳥
推 h73o1012: 離開台北市
推 cvnn: 黨就拋棄你了
→ knight289: 看來是被党拋棄了
推 albertfeng: 在奴隸銀行找工作只能說上帝保佑你
→ kload: 就菸派被踢出權力核心不爽開始幹譙中龜
→ kload: 垃圾狗咬狗是垃圾綠營最擅長的
推 windalso: 二次辭退了
推 rEdRaIn007: 階級複製 五萬以下都是奴隸階層 怎麼
→ rEdRaIn007: 可能讓奴隸都爬上來 奴隸變少生產力
→ rEdRaIn007: 就減少 資本社會還怎麼運作下去
推 basara30: 過去20年 活出一個魯蛇
→ basara30: 這20年來就是自己沒有做出成績 怪誰