推 lfk: 請問 有需要發期刊寫計畫嗎? 還是寫專利呢? 有最低要求嗎? 謝 03/11 21:44
目前沒有發期刊、寫專利的壓力，但接計畫主持人的話要負責生出結案研究報告，
我還在努力催生報告中... :)
推 davidbeckham: 我看到化研組很多發包計畫 03/11 21:45
有些應該是類似產學合作 :)
推 bye2007: 推心得分享 中油的研究所也是類似這樣 每年還要交期中和 03/11 21:47
→ bye2007: 和期末報告甚至發表文章 接研究計畫 除非你是雇員或行政 03/11 21:47
→ bye2007: 幕僚類的職員 否則若不喜歡研究 說實在不推薦來研究單位 03/11 21:47
→ bye2007: 沒興趣的話 很痛苦.... 03/11 21:48
的確，來這裡要有做研究的興趣比較好
→ hackofsword: 感覺上比較像是在大學工作? 03/11 21:55
推 k9871108: 計畫主持人不是都是主任嗎? 03/11 22:05
剛進來leader會帶著做，可能兩三年後會試著放手讓你去接計畫主持人
推 k9871108: 綜研所未來較可能走向財團法人電力試驗機構 03/11 22:13
推 hhc0246: 那資訊職員在綜合研究所，主要就是在以軟體模擬研究的成 03/11 22:16
→ hhc0246: 果，或者是分析資料等研究用途嗎？謝謝 :D 03/11 22:16
資訊類大部分是到幕僚部門(類似MIS，台北公館本部)，如果真的對研究有熱誠，
也可以內部請調研究部門，所長答應就可以了。
→ lucky0980: 企管組的在綜研所是做行政庶務方面的工作？ 03/11 23:29
跟企管相關的部門可能是供應組(幕僚單位)或是研發室(管理所有的研究計畫)
推 hhc0246: 今年資訊有綜合研究所的職缺，所以想要知道大概的工作內 03/11 23:34
→ hhc0246: 容，不知道是否可以勝任0.0。另外可以請問內部調職的容 03/11 23:34
→ hhc0246: 易程度嗎？XD 03/11 23:34
我們的資訊部門除了MIS外，其實還有很多特色，
譬如有圖書館管理、工程月刊邀稿編輯、論文資料庫或電子期刊管理等
→ ln123: 綜研所你要跟誰調？話說回來，你有好心的親x朋y就比較容易 03/11 23:35
推 asdfg5678: 綜研所就只能一輩子台北吧 沒地方去 03/11 23:37
→ asdfg5678: 非台北市人 感覺很辛苦 03/11 23:38
小弟住桃園市，騎車半小時到樹林，搭火車約20分鐘(再加走路約10分鐘)，
我們有資深前輩們住楊梅和新竹，每天搭火車通勤
推 hhc0246: 感謝 etbbs 的熱心分享 ：) 03/12 00:08
推 renu186667: 感謝分享 03/12 08:10
推 f785313739: 感謝etbbs大大的分享!!! 03/12 10:44
推 dollarok99: 感謝分享 03/12 11:13
推 MrStone: 感謝分享 03/12 11:25
→ Jimmycome: 感謝分享，雖然選不到XDD 03/12 12:18
推 moumouer: 請問機械類工作地點會在台北還是樹林呢? 03/12 20:44
→ etbbs: 在樹林大安路(離火車站約800公尺) 03/12 21:01
推 moumouer: 感謝原PO解答! 03/12 21:04
→ etbbs: 版友有幸當同事又有想再去學校進修的話，我們會大力幫忙。 03/12 21:58
→ etbbs: 譬如書審資料、找指導教授、必修課考古題... :) 03/12 22:00
→ gameboy0618: 電機類也有開缺...不知道在做什麼 03/12 22:16
電類的好像有電表組、電力室，詳細工作內容不清楚
→ tdc: 請問加班情形還有出差的頻率？ 03/13 00:28
樹林所區是1630下班，絕大部分的人都準時下班。
事情太多做不完經主管同意可報加班，通常都是積時數補休。
出差看任務需要，有時去電廠開會可當天來回(可報高鐵)，
有時去電廠取樣或製程實作，可能兩天到一星期都有可能，
通常同一小組同事會互相支援，大家互相share出差工作。
頻率真的不一定，有時整月都不用，有時兩三次都有可能。
※ 編輯: etbbs (36.228.39.50), 03/13/2015 00:52:09