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小的懵懵懂懂亂發言不要見怪 有錯請指正 採購有三種,只要負責其中一種就還好,但如果其他的老人凹就變成:營繕_車管_文書_財 產保管之類相對輕鬆的都佔好佔滿,採購年輕人多努力點。 而人資要去盡量去大單位,學的深,但是負責的少,小單位雜得要死沒有課長帶,只有經理 蓋章,做到i8教母人家還是覺得人資爽喔不用面對澳客BLABLA。 去業務的話櫃檯,營業比較累核算次之,收費較窄,服務事雜,最後升到經理級別壓力反而 更大。 個人最推崇能進去政風(上台不怯場的話),沒人敢惹大家更希望你沒事做,那你就真的只好 沒事情做… 但都是單位主管要放你到哪裡的,有時候時也運也…心態正面比較看得開,才能做的久 熬過前期才能享受後期高等數的月薪,早點碰頂,早點當主管年年甲之類的…我是這樣告訴 自己啦>_< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.160.202.168 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1514477537.A.86E.html
stevenyenyen: 倒數第二行 中肯! 12/29 00:33
wojio: 推 12/29 00:35
ntc039400: 政風應該比人資和企管更難考XD 12/29 17:47
asd510724: 企管有人分到政風喔,有聽政風經理說過 12/29 17:56
nitvx: 也太幸運,一定有燒好香 12/29 19:20
digimaster: 政風...要有點社會歷練比較好 太嫩會被牽著鼻子走 12/29 19:53
JITER: 現任人資表示和服務業有87%像.. 12/30 07:37
bestboy5612: 個人觀察經驗首選會計 12/31 11:22
akein6230: 會計啦,一張嘴就讓所有部門被釘的不要不要 01/01 00:53
a6523139: 人資... 01/06 00:59