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小弟此次有幸錄取台電職員,名次約為40出頭 為南部人,因此會先填離家近的職缺,但感覺缺太少可能不會上 所以想請問一些考慮的單位之優缺點 (因大學於北部就讀,因此不排斥北部之職缺) 本人不太怕累 會做事 比較注重職位、單位的發展性。 1. 想請問企管類組裡的人資缺就是做人資的工作嗎,還是正人資部門的助手? 如果以發展性而言,會將區處(人資部門)排在一般區處缺的前面還是後面呢? 2. 總處的發電處、電力調度處、材料處等單位是否比較屬於總務的工作,而比較沒有專業 與發展性呢? 2.1總處的優點是否為升遷較順暢,其他則與地方區處相去不遠? 2.2總處與台北市區營業處/台北北區/南區營業處來做選擇的話,會建議先選擇哪個呢? 3. 若交通方式為騎車、開車,新人是可以申請停車位的嗎? 4. 各工程處的環境與優缺點? 5. 工作簡述中提到「工作地點包含XX區處轄區」,請問意思是有可能不是在該區處,而是 被調到不同地方小營業所去上班的意思嗎?如果是的話,發生的機會高嗎? 先在此感謝各位的回答,也很抱歉問題有點多!因為作為一份希望可以做一輩子的工作, 個人想要考慮多一點的面向。 如果有可以分享但不方便公開的資訊也歡迎各位大大私訊,謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.171.157.210 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1616926046.A.6AE.html
KoenigseggG: 不專業回答一點:材料處好像做滿多採購的 03/28 20:13
KoenigseggG: 總處跟區處工作內容應該差很多喔,區處比較routine 03/28 20:14
KoenigseggG: 總處偏策劃性質,區處執行這樣。 車位好像半年一抽 03/28 20:16
dreamsweaver: 北南應該沒車位 03/28 21:41
dreamsweaver: 我指開車沒車位。但機車不用申請車位,早到早停。 03/28 22:08
dreamsweaver: 區處調去服務所或轄區內其他地方,也是有機會,但機 03/28 22:10
dreamsweaver: 會相對低一些 03/28 22:10
tdc: 去外面工作,這裡不會有企管可以成長的地方 03/29 05:58
j65lu06123: 感謝各位的回答! 03/29 10:51
suffey: 要有發展選區處吧 03/29 14:12
suffey: 前台電李總經理就是企管系 03/29 14:12
suffey: 一路從區處基層爬升 03/29 14:12
dreamsweaver: 企管從區處基層做起應該是比較有前景的,北南現任處 03/29 17:46
dreamsweaver: 長也是業務背景的服務中心出身 03/29 17:46
KoenigseggG: 區處總處跳來跳去很常見吧?畢竟搞制度的也該懂區處 03/29 22:31
KoenigseggG: 的作業。 03/29 22:31
j603332002: 看分到什麼部門 現在進去要升主管要很拚 前面卡位很多 03/30 00:10
Crazyloveyou: 蔡志__是業務出身? 我現在才知道 04/02 22:20