→ abc85216923: 聽我朋友說人的問題蠻大的，但但就事情本身我不知道 05/02 01:16
這樣看起來要身在其中才能明白了...謝謝a大~
→ jerrybicycle: 油僱 電僱 油銷 05/02 06:25
→ jerrybicycle: 以上為志願順序 05/02 06:26
了解!只是想再多了解一些工作內容,謝謝j大~
推 amandaking: 因為太多人考來基隆當跳板然後時間到就調回台北或中南 05/02 07:53
→ amandaking: 部所以基隆缺一直釋出，目前基隆沒有所謂派駐工地的 05/02 07:53
→ amandaking: 情況啊簡章感覺就是一直沿用舊的。 05/02 07:53
看到基隆缺特多難免抖一下,謝謝m大回覆~
※ 編輯: ACANA (59.120.219.225 臺灣), 05/02/2022 09:22:02
推 h54747: 現在綁5年 不太會有時間到調回哪裡的問題 05/02 09:52
→ h54747: 人生沒這麼多5年讓你等 05/02 09:52
推 lml99: 有關係沒有在幾年的 05/02 13:00
推 jp956956: 規定越多就只是對走後門的越爽而已 05/02 13:25
→ jp956956: 還在試用期就一直借調的都不知道什麼情形 部門都任選 05/02 13:27
推 d1438a: 有人一個月就可以調囉 05/02 13:33
推 Jackal0326: 沒背景的要考國營要三思，基本上進來後就是完全照規定 05/02 15:07
→ Jackal0326: 走。背景仔的爸媽或親戚在國營待了這麼長時間所建構出 05/02 15:07
→ Jackal0326: 的人脈，人家一句話請託就能辦好的事情你可能照規章流 05/02 15:07
→ Jackal0326: 程辦理都還四處碰壁。 05/02 15:07
推 suspension01: 這社會上哪個單位不是這樣？至少，國營考試在起跑 05/02 16:17
→ suspension01: 點算公平了（撇除作弊的不說）其他地方從招考就開 05/02 16:17
→ suspension01: 始大動關係的多的是 05/02 16:17
→ suspension01: 關係背景才是真正的實力，認清現實吧 05/02 16:17
→ Jackal0326: 不公平的普通人也很難知道管道啦，像拿獎學金那種的.. 05/02 16:46
推 RanceTsai: 沒背景的話五年 自己考慮清楚 05/03 07:26
推 Cliffx: 一流科技公司還是靠實力的 實力強說話大聲 沒人能把你怎樣 05/03 10:50
推 lee200412: 背景仔爸媽很黑，上面長官也是會卡調動 05/03 12:08
推 digimaster: 有關係的就可以走 沒關係的想走...不是離職就是重開機 05/03 19:54
→ northe1: 通常爸媽很黑的不會叫他的小孩考同一間公司啦！ 05/04 16:01