推 yut698: 什麼是一位二等？ 12/29 20:46
→ fastlate: 就不是正式九點，是跨九 12/29 20:57
推 ftsn: 八等六是九等一 不是九等二吧.... 12/29 23:19
→ o6969o: 被卡八等是哪一間 12/30 08:00
推 kk123123: 同一樓疑問，一位二等？！ 12/30 08:03
→ Hunk8267: 一職位二等制的意思吧？ 12/30 08:09
推 KENGOD0204: 條件是同一職位久任五年 現在那麼 年輕資料 還有機會 12/30 10:36
→ KENGOD0204: ？ 12/30 10:36
推 KENGOD0204: 另外正式歸集前 是生等 不是生級 12/30 10:39
推 sos99995: 8等6等於9等1 若隔年升9等會再加一級變變9等2 12/30 15:21
推 szuwei0311: 7/1前升等 隔年會跳一級，如果7/1升 隔年維持原等 12/30 22:52
推 kk123123: 補充樓上，只要7/31升等，隔年1/1就可升級 12/31 07:20
→ lbu: 要看考勤年度的斷點，考勤年度結束前半年要升級，隔年才能再 12/31 14:27
→ lbu: 升一級 12/31 14:27
推 talesh35624: 5/1(含)以前升等，隔一年進一級，超過5/1則維持。 12/31 19:23
推 a910503: 15樓正解 01/01 15:31
噓 lasaka01: 台電分類卡六等的單位滿多的 01/01 17:12
推 aftermathx: 推文也太多版本了吧 看來各間公司沒有統一標準 中油是 01/01 20:06
→ aftermathx: 用7/1當分界 順便一提人事很賤的規定8等後一律7/1和 01/01 20:07
→ aftermathx: 1/1這兩天升等 01/01 20:08
推 gm3252: 同公司不同課標準就很難說了，不同事業部差更多更不用說 01/02 12:40
→ gm3252: 換公司 01/02 12:40
推 ck60000: 不是要過七級才會嗎 01/02 16:03
→ krezev: 標準本來就沒有一致了 01/02 16:20
→ tuxpen: 升等還能自己挑時間喔 給你就該跪安了吧 01/04 00:13
噓 kadakada: 台電有自己的玩法 01/05 21:30
推 s3381313: 台電的要去工會上繳某些東西 01/08 11:29
推 wolf125: 原po已婚有車有房，妹可能不適合認識 01/19 12:38
→ J99899: 一位兩等的九等是假九，並不佔單位九等員額。當然你說的 01/21 16:57
→ J99899: 是對的，但就看你要的是那虛名(假九)還是$$，畢竟假九的$ 01/21 16:57
→ J99899: 不一定比真九少，但真九的責任肯定要比假九重。 01/21 16:57
推 s3381313: 1級差900 一等差4500又沒有很多 不會因為每個月多這一 01/29 20:35
→ s3381313: 等人生就變不一樣了好嗎 01/29 20:35
→ s3381313: 何必斤斤計較，擺爛cp值較高吧 01/29 20:36
推 moonth66: 一等沒差到4500，頂多3200左右，股票一天上下6位數，何 02/05 12:06
→ moonth66: 必再乎… 02/05 12:06
→ J99899: 八等六級一位兩等會多一級變九等二級，但其實是假的，你 02/05 12:44
→ J99899: 還是八等(不佔單位的九等缺) 02/05 12:44