作者renriver (怎麼說我不愛你)
看板HRM
標題[轉錄][問題] 勞保育嬰留職停薪到底要不要申請復保?
時間Sat Jul 30 20:26:38 2011
※ [本文轉錄自 Insurance 看板 #1EC_Wiwb ]
作者: blackyw (黑黃) 看板: Insurance
標題: [問題] 勞保育嬰留職停薪到底要不要申請復保?
時間: Sat Jul 30 20:25:12 2011
公司某甲員工申請育嬰留職停薪,原申請到6/30為止
理論上7/1會自動復保,但某甲6/1就來上班,所以幫她辦理復保
本案件沒有問題,勞保.勞退.健保都照正常軌道走
公司某乙員工申請育嬰留職停薪,原申請到4/30為止
理論上5/1會自動復保,某乙也5/1才來上班,所以沒有辦理復保
問題是事後的單據,某乙的勞保5/1就加回來了
但是勞退以及健保都沒有加回來
請問到底如何幫員工辦理育嬰留職停薪的復保事宜比較好
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◆ From: 114.38.73.38
→ renriver:我覺得這篇該在 HR板 幫你轉 07/30 20:26
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◆ From: 118.168.66.129
推 sharon0207:勞退跟健保要填繼續加保/提撥申請表(留停表單下都有寫 07/30 21:02
→ sharon0207:照原定復職日上班也要填期滿也要填 07/30 21:03
推 tenghui:樓上正解, 然後記得加蓋大小章, 勞保都會自動復, 勞退健保 07/31 13:32
→ tenghui:一定要送至本申報(延期的話就全部都要) 07/31 13:32