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大家好~ 想請教各位前輩關於一例一休的問題 門市的工讀生是採排班制 (變形工時指定行業) 一日最高可以排的工時是10小時 一週工作時數不能超過法定的40小時 沒有排班的時候 我該如何判定工讀生那天是休息日?那天算例假日? 哭~公司2/3的員工都是排班的工讀生.... 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.128.156.67 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1481094848.A.1FC.html
kshsbug: 我的想法是先把一定不會來上班的當例假日 再來排休息日 12/07 17:34
kleinerstern: 工讀生沒有適用變形工時 12/07 23:55
kleinerstern: 工讀生一天最多只能排8小時,超過算加班 12/07 23:56
t172: 我都上到12小時 12/22 12:01
hyheng: 第九小時以後要補加班費 12/22 17:54
cps001: 同意1F的看法 前幾天去勞工處聽說明會時 是說排班表上面 12/23 07:49
cps001: 要顯示 12/23 07:49
clara16: 連續上班的第六天就需要給休息日加班費囉 12/29 23:29
akichen: 我也想請問是星期一到星期日之中要休2天,如果只休1天就 01/14 21:57
akichen: 要給加班費呢?還是連續上班到第六天才要給加班費呢? 01/14 21:57