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幫朋友問的…朋友在金融業多年,曾經在某一家公司發生狀況申請資遣 當時公司是用11-5條不適任為由有通報但是朋友並未請領資遣費 過了五、六年了也一直在同行業,現在要去另一家公司的話,報到公司是否 可以查的到資遣記錄呢?未經過本人同意查詢是否是違法?若違法可以提出 什麼訴求嗎? -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.218.216.96 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1511428698.A.70B.html
elverano: 原則上是查不到的 11/23 18:33
kreety: 除非新公司打去問舊公司原因 11/23 20:51
junliangx: 沒有申請失業給付的話基本上查不到 11/24 11:03
book2381: 有問就會知道… 沒誠實寫被資遣的話,可能會Offer失效 11/24 12:45
shadow0828: offer失效坦白講言重了 11/28 21:41
book2381: 那張表格一定會寫,如有不實,將會無條件解約 11/30 19:37