作者n761103 (巧克力布朗尼)
看板HRM
標題[問題] 到醫院身障鑑定算病假或事假?
時間Sat Dec 9 12:48:17 2017
各位人資大大好 我目前在一間某國立科大擔任身障助理員
由於我身障證明為第一類慢性精神疾病 身障證明有效日期到107.1.31
這幾天收到公文要我再回去做身障鑑定
昨天醫院回診後 醫生就幫我安排做三師殘障鑑定
今天和醫院敲定12/28(四) 10:30AM做鑑定 時間約一個半小時
現在問題來了 像我這種到醫院鑑定 該算病假還是事假?
今年9/25到職 目前差假紀錄是事假1天 病假2天 生理假2天2小時
看過請假規定 大致上都照勞基法走
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*普通傷病假:
1. 因普通傷害、疾病或生理原因必須治療或休養者。
2. 經醫師診斷,罹患癌症(含原位癌)採門診方式治療或懷孕期間需安胎休養者,其治
療或休養期間,併入住院傷病假計算。
一年內合計未超過三十日部分,工資折半發給,未住院者,一年不得超過30日
請假二日以上,請檢附合法醫療機構之證明
*事假: 一年內不超過14天,因事必須親自處理者。
* 生理假:每月得請一日,女性員工因生理日致工作有困難者。
全年請假日數未超過3日者,不併入病假計算;其餘日數併入病假計算。
請假日數之累計,均自每年1月1日起至同年12月31日止。
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我的想法是想請病假,畢竟有醫院收據當證明
但一般病假好像都事後請,很少事先請的?且申請鑑定照理應算事假
所以等到鑑定日期當天再通知身體不適請病假會比較好嗎?
順便問一下,醫院複診是算病假還是事假?每次回診都會有下次複診單
此外,我還有一小時加班補休未休,之前試著補休提早下班
發現補休假只能從上班時間請,那鑑定當天請半天病假
其中一小時用補休假,這樣可行嗎? 以上先謝謝各位回答囉
PS. 發現生理假有照比例計算,目前我還沒超過三天
但10月只有請1天生理假就扣半薪,9月有1天請2小時生理假
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推 ketsu999: 妳可以拿著公文直接問一下人事,請教他如何請假比較有利 12/09 13:15
→ ketsu999: ,畢竟這不算突發事件,讓人事先知道比較好喔 12/09 13:15
推 chuangs: 病假沒有不能事先請 12/10 10:54
推 lu760423: 問個問題 五點半下班六點看醫生五點提早 認知算病假嗎 12/13 11:41
→ e6888: 請問你說的扣半薪是扣半天的薪水嗎?還是半個月的? 12/25 02:41