[問題] 請教各位人資談薪水可能性

[iimk0918 (勇氣和毅力)]

工作經驗:八年

學歷:國立大學

職業:環安人員

請教各位前輩一個問題

小弟今年底在一家美商公司即將滿兩年

當時後進來薪水沒有想太多

所以寫的薪水就是比上一家多

年薪大約是700k(47k*15k)+25k津貼，這家公司也答應了

不過後來我發現我的薪水似乎算是低的外商水平

如果我想要再談薪水是有可能嗎?

如果說我想離職因為待遇太低，有可能會獲得認同而加薪嗎?

不知道各位人資的前輩有沒有遇過這樣的人...

如果身為專業的人資前輩會怎麼想?感謝大家

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推 lance7483: 先談1.你的外商是外商皮台商骨還是反之，2.如果是前者
→ lance7483: 除非你是人才，不然就找到好的就走，如果是後者，先檢
→ lance7483: 視你的貢獻度kpi,都達標或超標，直接去談吧
推 chanicen: 如果只是因為「外面有人拿多少所以我應該也要拿多少」這
→ chanicen: 樣滿沒有說服力的，可以試著提出外面拿這個薪資的產業別
→ chanicen: 差異、工作內容差異、分析自己薪資與可以帶來什麼樣的貢
→ chanicen: 獻，甚至投看看外面更高薪資的工作，錄取後來談調整
→ chanicen: 其次可能也要考慮公司有沒有好的個人發展機會
推 dormi: 推樓上兩位