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請問各位先進 最近被資遣 雖然公司說跟疫情無關 找了跟團隊文化不相符的理由資遣我 請問接下來找工作 有沒有什麼建議 是不是要把自己對於可能是疫情而資遣的判斷講出來呢? 或是還是老實說前公司的理由 另外我想下一份工作應該是會被稱斤論兩 薪水方面覺得我要將就嗎? 或是有沒有一個比較合理的折數 例如跳槽薪資漲幅約20-30這類的業界標準 想聽聽板上先進的意見 謝謝各位 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.70.138 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1626163191.A.C57.html
kevinmeng2: 離職原因老實說就好,你知道背景調查嗎?07/13 16:19
※ 編輯: acidbomb (101.12.64.185 臺灣), 07/13/2021 22:11:23
acidbomb: 了解了,會打電話去問前公司 07/13 22:12
lingerptt: 不要想折數,專注你正面能力好的部分就好,有再萃煉,沒有 07/16 14:00