[問題] 要求印章完全交給公司

[okjn (ok哥)]

小弟我這幾天應徵上一間台北的公司，接到通知的事情裡有要求要給公司一顆印章，而且
要將印章留在公司，經詢問該公司人資表示是要加保勞健保需要，可是根據之前自己跟朋
友們的工作經驗，印章都只有報到時用到，想請問各位這樣會不會有甚麼問題，或是要多
做什麼能自保的事情呢？謝謝大家

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推 candour: 如果薪資是領現金的話，可能是要拿來蓋薪資清冊
推 chuangs: 勞健保不需要蓋員工的章
推 a923675: 薪資清冊離職用？
→ a923675: 那你就帶便章阿
推 YUNCC: 加保真的不需要，薪資清冊如果是轉帳根本就不需要用到章
推 ilygucci: 公司需辦理很多行政事宜會用到，例如勞健保各種給付、職
→ ilygucci: 災保險請領、一些證明..等等，如果妥善統一保存在人資
→ ilygucci: 這是沒問題的，離職後再索回。
推 YUNCC:  https://i.imgur.com/f8dNWFg.jpg
→ dayend: 不夠現代化人不夠強的公司 都會有很多理由需要印章!
推 chuangs: 推樓上，這個年代還要跟員工拿章來蓋都不怕最後被告偽造
→ chuangs: 文書嗎？一堆給付申請也該是員工自己填完再繳交
推 stoorz: 我們公司四百多人，內勤一百，外勤300多，分散在不同縣市
→ stoorz: 各種保險跟有的沒有的證明都一律由員工親簽，絕對不由HR代
→ stoorz: 蓋章，大家都是簽完名寄回公司，杜絕不必要的爭議..
推 donq: 公司供餐 伙食費申報好像也需要簽名或蓋章