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這是一個殺人的標題,但我想問問。 如果你搭車多年一定不會懷疑有些司機很糟糕,但這些年政府的催化,公司的利誘,有些提昇了。 但不可否認,有些公司,他們底下所屬司機是沒有太多提昇,那麼我想問問,有什麼方式可以促使他們進步? 不覺得司機可以很開心開車,但至少可以平安開車,不一定要問候,但至少可以等乘客好好下車。 不知道你們有沒有想法,個人覺得投訴是下下策。 ----- Sent from JPTT on my ZTE Amazing_X3s. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.10.194.136 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/IC-Card/M.1491881933.A.D05.html
bryanwang: 無法教育,除非要透過勞改。 04/11 12:26
a030083: 我好像發錯板了。。。 04/11 12:33
bryanwang: 將錯就錯了。 04/11 13:02
breakingdown: 看公司願不願意重視吧…投訴不見得是下下策 04/11 13:10
breakingdown: 不然公司怎麼知道哪個司機特別不好… 04/11 13:11
breakingdown: 之前在台中搭過公車就莫名被司機的颱風尾掃到… 04/11 13:16
breakingdown: 台中可能因為運量大壓力大吧…遇過幾個司機都火氣很 04/11 13:17
breakingdown: 大… 04/11 13:18
enjoyyou: 就 家族企業 跟 外商 的差別~~ 04/11 13:25
vordandi: 有bus板 04/11 14:39
iueeng: 有bus板 台中要看客運搭某公司司機就很猛換別家巴士就有禮 04/12 00:21