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大家好, 我現在是STEM OPT期間,OPT extension會於2019/6過期,由於去年第一次抽H1B沒有抽到,前兩周和公司討論後,願意今年sposor 綠卡和H1B抽籤同時進行,可是公司和合作的法律事務所溝通後,對方居然建議不要在這個時候申請,原因這是我第一份工作,而我前一份工作在台灣也只有一年經驗,他們認為在recruitment 的階段成功的機率非常低,極度容易失敗,因此建議公司等我抽到H1B 再申請綠卡,由於公司規模蠻大的,合作的事務所應該很有經驗才是,我聽到這個結果非常驚訝。我似乎是公司裡第一個OPT直接申請綠卡的(也是單位裡第一個H1B沒抽到的人),同事們都是等抽到H1B才開始申請的,但畢竟版上許多人也都是OPT extension期間申請綠卡的,也許被audit的機會高一些,律師應該也不至於建議我不要嘗試才對,朋友介紹的台灣律師也說他不理解這個建議從何而來,怎麼樣都應該要試試看才對。 難道真的如律師所建議,我的現況條件申請綠卡通過機率很低嗎? 由於離 OPT過期還有接近18個月,如果現在申請綠卡,就算剩下兩次H1B都沒抽到,拚一點也許還有機會留下來。請問有人碰到跟我一樣的狀況嗎? 麻煩請有經驗的各位提供一些建議,我應該要如何和 HR及公司律師溝通說服他們這件事。謝謝。 -- Sent from my Windows -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 68.43.142.166 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Immigration/M.1515628190.A.777.html
sorryla: 我覺得那律師講的話不合理,如果他們認為招募階段失敗率 01/11 08:23
sorryla: 很高的話,那麼這件事情不會因為你抽到H1B就提高成功率。 01/11 08:23
sorryla: 畢竟PERM所刊登的職位需求不應把你現職的履歷算進去,所 01/11 08:23
sorryla: 以無論你有沒有抽到H1B你都只能用學歷和台灣經驗來match 01/11 08:23
sorryla: 職缺需求。 01/11 08:23
sorryla: 我有同學在台灣也沒有多少工作經驗,來美國念STEM MS後OP 01/11 08:25
sorryla: T第一年就開始跑EB2,現在也已經485 PENDING了,沒遇到 01/11 08:25
sorryla: 甚麼問題。 01/11 08:25
blackacre: 同一家公司的工作經驗不太能夠算在你的工作經驗中喔 01/11 09:06
blackacre: 所以如果你在這家公司上班前只有一年的工作經驗,今年 01/11 09:07
blackacre: 或明年做都一樣只有一年工作經驗 01/11 09:07
cyril928: sorryla 說的就是在下小弟喔 在現在這份工作之前只打工 01/12 01:48
cyril928: 過幾個月喔 律師太不專業了啦 學校學的skill 只要跟 01/12 01:49
cyril928: 教授拿推薦信 來證明符合工作條件也可以 01/12 01:49
jean31618: 我跟你差不多情況,現在已經485pending等面試囉! 01/12 03:28
jean31618: 我是用一年的工作經驗+master教授的推薦信,現在工作 01/12 03:31
jean31618: 的都不能算在experience 內 01/12 03:31