非常感謝abcccbbs的詳細回覆。很有用!!!
我手邊現有前手留下來的二張報價單，只是內容差距甚大，無法比較。
甲公司報價保費2500元/年，營業範圍註明游泳池(報價單上卻未勾選泳池附加責任條款)
，保險金額的部分，每一體傷500萬元，每一事故傷亡2000萬元，每一意外事故財損300萬
，最高賠償金額4800萬。
乙公司報價保費1萬8000元/年，營業範圍註明游泳池(報價單包含泳池附加責任條款)，保
險金額部分，每一體傷300萬元，其餘同甲公司。
甲公司報價少了1萬5500元，結果保險金額在體傷的部分竟然還多了200萬元。
這…其中的差別是在哪讓人不著頭緒啊!難道，甲公司只承保游泳池「池子以外」的事故
？
針對保單條款的部分，各家的保單條款，幾乎都相同。可是-----在於保單條款的解釋上
，卻有很大的不同。
因此無法從保單條款上面報理解將來事故發生時，該保險公司的理賠態度為何。
又，有些保險公司回覆無法修改保單條款，因此為了確定保單條款的操作不會偏離投保時
的需求，在要保書上敘明本公司的需求及保險公司在洽談時的承諾，是否有保障？
另外，關於公共意外責任險，「執行職務之員工」為不保事項，以原公共意外責任險保單
條款的解釋，上班時間就是執行職務的員工，不在原公共意外責任險的承保範圍。
若本公司欲將上班休息時間使用游泳池的員工納入該公共意外責任險，應該要注意附加何
種條款才能達到此目的？
即，本公司的泳池管理政策是----員工可以利用上班休息時間使用游泳池，救生員會在場
。這些員工在休息時間使用游泳池的行為，並非執行其職務。
即使加了附加僱主意外責任條款(以新光為例：「在營業處所中因執行職務發生意外事故
遭受體傷或死亡」屬承保範圍)
本公司員工在使用游泳池時發生意外，保險公司是否會以「非執行職務」為由，而不予理
賠？若會拒賠，則應該要附加何種責任條款才能達到需求。
再次謝謝版上的大大。
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