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非本人 代朋友問 小的目前在一間私人診所上班, 員工五至十人不等 雇主有幫小的保勞健保 由於父母親其中有一人退休了 我的薪水是兄弟姊妹中最低的 因此父母想把他的健保掛我這邊 但是雇主就是直接拒絕了(我其他同事也有人和我一樣的狀況,也是被拒絕) 我不解的是健保中的雇主負擔並沒有變多, 明明是我個人負擔這邊會多一倍 但為何雇主就是不要呢? 有人身為資方, 能夠解釋這是什麼樣的心態嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.236.36 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Insurance/M.1475680533.A.E78.html
opm: 我不是資方,就麻煩...-.-貴單位的規模小到應該沒啥專責人員 10/06 04:20
opm: 每一筆要多計算,多付出,又不帶來收益的項目都有點... 10/06 04:22
monger: 老闆懶得算 老闆不懂以為多付出 10/06 08:08
monger: 可以算好給老闆看 跟他說這些法定都是自己出 診所沒有多出 10/06 08:09
monger: 只是多小小行政作業 10/06 08:09