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抱歉不知可不可以在這問, 想說這裡應該不少前輩,所以想請教, 若有違反版規請告知刪除,謝謝! 是這樣的,約莫一個多月前進入保險業, 因健康因素,不便像正職一樣上課開會, 因此和主管提出想改兼職。 但收到的資訊是,兼職一樣要上課, 兼職和專職的差別只差在福利...。 因為主管也是認識多年的, 所以也包容我很多: 例如,因為顧家庭,很多活動不能參加, 還有我堅持不找緣故(自己找我的不算) 抱歉前言好長,想問的是 1) 如果我沒上課(對方是提到資訊不一定 能更新,而且可能專業度不夠),但我 自己看產品說明,解說也有白紙黑字說 清楚,這樣真的無法達到正確資訊傳達 嗎? 2) 請問版上同業前輩,專兼職真的只差在 福利嗎?若兼職這麼不自由(或是說專 職自由得像兼職), 那誰要選兼職? 而且主管那表示,我不舒服就不一定都 要到,聽起來好像真的可以好好休養, 但我其實不太相信...,畢竟進來後一些 情況,就有和他當初說的不太一樣了... 抱歉打擾大家,謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.13.65.236 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Insurance/M.1477052362.A.DB6.html
funnyhouse: 改走保經,彈性會比較大一點。10/21 20:34
wayn2008: 專業度不需要上課10/21 20:52
alaric: 主管的態度問題..10/21 23:58
allen80149: 松鼠大~其實專業度是需要上課的,但是要去上真正有用10/22 00:38
allen80149: 的課就對了。10/22 00:38
allen80149: 另外看了原PO的描述,建議去保經或許會更適合。10/22 00:38
wayn2008: 恩 一般正常的課程沒啥用,不如在這裡爬文。10/22 00:44
liontall2004: 大家都忘記考試的時候有考每年都有教育訓練時數了嘛10/22 00:50
謝謝各位前輩的建議與意見! (還有站內信的前輩,我就在這一起回) 保經的部分,以前有想過,但目前可能不 會去考慮,因為公司也是花時間人力資源 在培養,所以目前還不打算換公司,只是 健康因素,想先轉兼職。 加上因為有朋友因為對我的信任,而找我 規劃(包括洽談中和已成交),我覺得對 他們有責任在,所以才會考慮兼職的方式 繼續為他們服務^^ 只是如果無法轉兼,對於自己在出席及課 程參與上的【與眾不同】,也是有些困擾 ※ 編輯: taekojian (59.127.178.37), 10/22/2016 06:53:43
sea277877: 除非你每天都會自己主動學習,否則公司早會安排有它的 10/23 01:25
sea277877: 道理,也有最新的政策佈達,都到才不會漏聽,你主管應 10/23 01:25
sea277877: 該是這個意思 10/23 01:25
j015858: 有業績才是正解!出席率高一定會有高業績嗎? 10/23 07:56