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一、性別:女 二、年齡:28 三、職業/工作內容: 國貿業務,都待在辦公室,一年約有一兩次國外出差 四、保障需求:失能/意外/醫療/癌症/實支實付/重大傷病 五、保費預算:2萬5至3萬左右 六、健康告知: (下列事項亦會於要保書詢問,參考作答即可,如認為自有體況涉及隱私,可不填) (按保險法第64條,隱匿/不實告知,可能會被保險公司解約:http://0rz.tw/8IOpS) (1) 最近2個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥? 否 (2) 過去2年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療? 否 (3) 過去5年內是否曾因受傷或生病住院治療7日以上? 否 (4) 是否已確知懷孕?如是,已經幾週?否 (5) 過去5年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥? 否 (心血管疾病/腦血管疾病/肺部疾病/肝臟疾病/腎臟疾病/甲狀腺疾病/精神疾病) (6) 過去1年內是否曾因患有下列疾病,而接受醫師治療、診療或用藥? 否 (胃部疾病/肝臟疾病/呼吸器官疾病/眼疾/婦女病) (7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害? 否 (8)(成人)BMI 是否不在下列範圍:BMI=16.5~28 (兒童)生長曲線百分位 是否不在下列範圍:3%以上 否 七、常用交通工具:機車 八、預計規劃: 失能/意外/醫療/實支實付/癌症>>>壽險 (請主動表達需求,勿讓他人創造你的需求) (請按照重要程度分列,若預算不足,順序後面的險種優先汰除) (EX.壽險/癌症險優先,意外險/醫療險其次) 九、現有保險:無保險 保險公司:遠雄/台壽 目前有兩位業務已規劃以下保單,A業務(長輩介紹)規劃遠雄/台新兩份 A業務主推遠雄HJ4終身醫療,主約綁壽險,另外台壽保好心200補失能險的部分 但覺得如果附約有足夠保障,終身醫療好像並非必要,比較想加強失能 而且遠雄這份沒有癌症險,兩份保單加起來四萬對我來說負擔有點大 因此A業務建議將好心200保額降為100萬,一年保費降為3萬2 https://i.imgur.com/Hgt5GnA.jpg
https://i.imgur.com/0mg9zA4.jpg
B業務為朋友介紹,一次在台壽買齊,保費年繳2萬7左右 (但保單尚未改成1類) https://i.imgur.com/qqkKRJe.jpg
目前覺得此份保單比較符合我的需求 想請教是否有需要調整的地方? 是否需要再補上壽險? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.170.137.183 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Insurance/M.1561296339.A.7C6.html
LooKMeUUU: 罐頭>>>B>>>>>>>>>>>A,最好遠離A越遠越好 06/23 21:31
我看到A也是很皺眉頭XD 我家長輩感覺被洗腦似的
hao0315: 建議你可以先看看罐頭保單...... 06/23 21:31
style0110: A業務淘汰、B業務的規劃改一下更好!罐頭保單完勝! 06/23 21:33
我有看了罐頭保單,所以有針對YCC/BX0/SMR2D詢問B業務 本來以為差別不是很大,看來我還是再爬文一下好了.... 還在猶豫是否是否要將壽險當主約,因為保失能主要是擔心增加家人負擔 ※ 編輯: nuriko0207 (118.170.137.183 臺灣), 06/23/2019 21:36:51 目前保單打算調整如下: 主約安心200 /20年期/ 保額100萬 CIR3 保額100萬 HNRB 計畫三 雜費15萬 YCC 保額300萬 SPAR 保額50萬 SMR2A 保額5萬 SMR2D 保額1千 BX0 保額400萬 YOA02 保額4萬 8F1 關懷豁免 20年期 不過業務說BX0跟YOA的額度不一定能到這麼高, 明天要再詳談 ※ 編輯: nuriko0207 (118.170.137.183 臺灣), 06/23/2019 23:46:10
LooKMeUUU: 不一定?基本上除了扶助金有月薪限制,不會有額度問題 06/24 00:16
LooKMeUUU: 堪憂... 06/24 00:17
為此我有爬文找到這個..https://i.imgur.com/7LVkbYo.jpg
另外安心200的100萬+BX0 400萬=500萬 應該也沒問題 就不知道是甚麼原因了QQ ※ 編輯: nuriko0207 (118.170.137.183 臺灣), 06/24/2019 00:19:43
LooKMeUUU: 說不定他明天就跟你說,BX0跟YOA不能買這麼高,可是 06/24 00:20
LooKMeUUU: 主約可以唷>< 06/24 00:21
nuriko0207: 會是月薪不到四萬的關係嗎? 06/24 00:50