[請益] 寄錯東西~老闆一定要的到全額賠償金嗎？

[geofrania (三葉蟲)]

今天老闆跟我說6月寄錯東西的運費

要從我7月的薪水裡面扣除

我是想引用勞基法第 26 條：

「雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用。」

阻止老闆從我薪水中直接扣除

但是之後老闆若走民事途徑

向我索討賠償費用

依法老闆一定可以取得「全額」的賠償金嗎？

（就是寄錯東西補寄的所有費用）

我如果只願付「部分」的賠償金

那這樣打民事官司會有勝算嗎？

還是因為損害賠償以回復原狀為原則

我必須以「全額」的賠償金來回復原狀

這無庸置疑嗎？

所以早知道老闆一定要的到「全額」賠償金

還不如讓老闆把薪水扣一扣

免得老闆一時火氣上來

突然連5月寄錯東西的運費

4月寄錯東西的運費

也一併要了回去

還得多繳一筆裁判費

而沒有轉圜的餘地嗎？

謝謝各位

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Now that I ask you earnestly and sincerely,
Now you answer me mercifully:
"To prevent the World from being destroyed,
To protect the peace of the World..."

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.111.33
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→ depravity: 連三個月每個月都有寄錯? 那妳比較該擔心被資遣 = =
噓 linijay:
→ sindyevil: 可能有工作規則可以處理 連資遣都沒有.
→ maniaque: 真有趣,原PO想玩老闆,那老闆同樣也可以玩員工,不是嗎?
→ maniaque: 你有勞基法,對方有民法
→ maniaque: 你只願付部分賠償金,那同樣老闆也只願付部份薪水
→ maniaque: 你怎阻止老闆不把錢從口袋掏出來?人家就是不掏啦
→ maniaque: 他只跟你講 "你去告我呀,等你來告呀"
推 a9301040: 等老闆告，然後主張民法217過失相抵，看雙方過失比例定
→ a9301040: 賠償責任範圍
推 aaa1111: 我記得民法老師有說老闆承擔一部分。員工也是一部分欸
→ sindyevil: 要看狀況啦 有些過錯完全是員工的 要公司承擔OK嗎?
→ sindyevil: 要看監督是否有疏 比如 開公司車但是硬是要闖紅燈等等
→ sindyevil: 明明 公司再三要求管理到令人髮指的狀況 結果公司承擔?
→ depravity: 或者說有表單對照 老是填錯地址裝錯東西 = =
→ depravity: 這老板搞不好四月 算了 五月 我忍 六月 忍無可忍 XD
噓 gentlefaith: 什麼心態阿你zzz
噓 crazyjohnny: 瞎爆了,如果有其他事由 ,可以幫你處理。一直犯錯...