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上月底離開現職後邊準備7月份的多益考試邊重新找工作, 這是第一個面試,但不是第一次在這間公司面試, 結果還是落選了Q_Q,分享給版眾參考。 該公司的人才徵選過程有分好幾個階段,分別敘述如下: 1.在家裡筆試:會寄電子考題給你,並要求在1H時間內回傳,超過時間不予計分, 考題分四大題,包含網管技術題、英文閱讀題(Toeic範圍)、英文寫作題、 邏輯測驗題,可以Open Book。 2.回傳測驗通過後,HR會電話跟你面談考試內容,例如你如何面對考試, 對不懂的部分如何處理,為什麼在OpenBook的狀態下仍有錯誤?你認為 這份考試對你是否有難度等等,並確認你應徵的動機。 3.實際面試:先由HR做第一輪的面試與篩選,通過後再安排時間與主管面試, 我在HR這關就被刷下來了,面試內容很繁雜,算是相當高的壓力測試,第一 題就是板上最近討論的題目:當同樣任務你必須花12小時才能解決,而你的 同事10分鐘就完成,面對主管的責難,你如何應對。 接著其他題目如:你是否是主動的人?請舉例說明。 你進來公司後,如何規畫你的職涯生活? 面對臨時交付過往沒經歷過的任務,你如何處理? 對面客戶無理的刁難,你如何面對? 你的缺點是什麼?你為何會認為是缺點? 你的優勢在哪裡?為什麼公司要錄取你? 透過提問掌握你對事情處理的態度與反應能力,還有你的個人特質, 從提問中約可了解該公司對人才的人格特質傾向完全主動、高度獨立 、反應敏銳、對答如流、面試準備充分的人。 整個面試過程約花上1~2H,精神壓力很大,面試到一半我就很想舉白旗投降了, 建議要應徵的版友最好做完充分的準備,以上。 === 題外話,明天早上要跟藝珂安排的一間外商用Skype在家面談, 我應該要穿著正式還是居家服就好?現在的面試真是多元化阿.... --
RickyOrange:噓的人我看連字都寫不好06/06 10:59
RickyOrange:幹 我怎麼噓了06/06 11:00
RickyOrange:等等補推 = = 06/06 11:00
RickyOrange:呼06/06 11:03
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.160.232.86 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/MIS/M.1436518161.A.C4E.html
shuinedu: 正式 07/10 16:55
shuinedu: 另外,可否分享 "網管技術題" 的部份? 07/10 17:02
其實沒什麼難度,例如給你幾個IP位址問你哪個是ClassB, 如何下command讓電腦自動關機、如何下command設定網路磁碟等等。
epenpal: 這公司看網站蠻普通的啊 07/10 17:12
看起來是很普通,不過感覺老闆很有企圖心,美式管理風格, 給PAY很大方,自由上班制,聽說積極在準備上櫃?
asdfghjklasd: 主管責難? 回:只會罵人我也能當主管. 07/10 18:12
哈哈...我心裡也是這麼想,基本上這種問題根本就不存在, 知道另一個人已經處理好了就趕快叫他來用了,還拖咧?
sigg: 這間公司也有叫我面試過 完全沒有興趣... 07/10 19:08
sigg: 因為價格因素,這間公司被刷掉,業務還會寄信來嗆... 07/10 19:09
sigg: 實在很難喜歡這間公司(個人主觀意見,不方便講的太清楚) 07/10 19:09
purplvampire: 樓上有掛(敲碗~) 07/10 19:17
epenpal: 美式管理在這行業也不稀奇 07/10 19:22
slime756: 那家公司通常需要顧問等級的工程師 pay有沒有到顧問等 07/10 21:44
slime756: 級 我是不知道 07/10 21:44
那邊有初級程度的工程師負責設備維護的部分,不過公司確實偏向顧問與PreSales, 如果有心走架構規劃這塊的不妨可以參考。
coflame: 一堆公司美式管理+台式薪資, 都是假外商文化真本土壓榨 07/11 11:53
我覺得倒還沒台式薪資這麼糟,台式的內鬥文化比較糟糕XDD ※ 編輯: purplvampire (118.160.232.86), 07/11/2015 12:46:52
larukuryo: 這家一直發面試邀請函給我....有大大在裡面服務嗎? 07/16 09:04
flyincloud: 不太懂該怎麼洗經歷才能加分,是做大廠駐廠或是進入有 07/27 15:03
flyincloud: 名SI比較有幫助? 07/27 15:03
infosec: 找家有名SI 沉潛 練功 再往外商、原廠或大企業跳 07/29 08:39