本文已徵得版主同意發文。
題目發想的時候在MRT板得到許多靈感，先謝謝所有板友。
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我是目前就讀於台大建築與城鄉研究所的碩士生，
目前正在研究台北捷運中的清潔與乾淨
形象的關係，包含實作和監督管理面向，也會探討COVID-19疫情時的變化。
目前相關的研究多數是從乘客或技術工程人員的角度切入，
因此想從第一線工作人員
（例如站長、副站長、站務員、清潔人員、保全等等不限於此）的面向，
了解更具體的工作經驗。
同時也可以回饋給後續針對捷運的經驗研究，幫助了解第一線人員的付出。
若您願意接受訪談，請填寫文末的表單，收到資料後會儘速與您聯繫訪談時間地點。
表單與訪談內容僅做研究使用不會外流，訪談內容會依照您個人意願匿名或具名處理。
訪談結束後會附上全家禮券以表示感謝。
研究主題：台北捷運的清潔實作
訪談進行方式：線上或實體，時間約半小時到1小時之間。
訪談內容大致為：
1.工作內容與流程（若涉及內部機密、敏感資料，您可以隨時拒絕回答）
2.與其他同事互動的經驗
若您願意受訪，歡迎站內信給我或填寫表單：
https://forms.gle/nP52pNnV66zh2SXe7
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