[討論] 傳統產業現在狀況?

[id49528013 (米蟲)]

各位鄉名大家好，小弟自今年離開設備商後轉戰傳統產業後就後悔了...

董仔說受到日幣貶值、經濟景氣的影響，為了公司的長久發展，故將實施
『休假政策』董仔強調這不是無薪假!
對我們新人來說更本就是無薪假~
大家你們也實施『休假政策』了嗎?

最近開始打開104找尋下一個東家，
在這期間也有面試到傳統產業，
面試直接說我們公司目前在放假喔，你還要來嗎?
現在的傳統都是這樣說放就放嗎?
這不是要通報主管機關嗎?

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推 Belanice: 我也是設備轉傳產，剛開始的年薪斷層一定會痛，這是需要
→ Belanice: 適應的，但關鍵在於"轉職"前要好好"想清楚"啊!!!!!!
→ duser: 原PO是設備商，不是設備工程師。我想年薪斷層應該不太痛XD
推 michaelgodtw: 無薪假就好好休息就好了
→ vic89c: 走設計的不太會無薪假
推 vic89c: 現在傳產找商品銷歐美的公司比較不受景氣影響
推 kingstong: 這個時代真的不是勤勞付出勞力就有收穫了.....真的!
→ kingstong: 技術方面一直沒提升經濟真的會垮!
推 coldspoon: 盡量別往純工具機廠走...往自動化設備的會好一點點
推 duser: 工具機廠很缺人，但薪水還是低到靠北，做到出師錢也不怎麼
→ duser: 樣。
推 coldspoon: 開那種鬼薪水會缺人正常的...
推 Belanice: 因果反了，是低到靠北所以缺人
推 duser: 缺人了，薪水也沒提高吸引人才，繼續靠北年輕人不愛傳產。
→ lOngKitty: 不缺台勞，只缺外勞
推 gj942l41l4: 靠邀就是無薪假啊
推 hanwu85: 台灣沒救了....沒地方可以呆了
推 minnaQQQQQQQ: 忙到靠北
推 JazzyKit: 工具機廠 你會的外勞也會....
推 kingstong: 像CNC需要寫程式和製作處理器外勞也會?!
→ michaelgodtw: 外勞要會都有!以前也是請德國請外勞來當顧問!現在才
→ michaelgodtw: 發現!這個才幸福!老闆會重視!而不是跟現在一樣!嗯
推 kingstong: 德國有自己的西門子為啥要找外勞?!那不是外勞吧?!是其
→ kingstong: 他國家的高等技術人員或工程師吧?!如果一定堅持要叫外
→ kingstong: 勞也可以啦!
→ saram: 工程師是應用層次的人員,在地就可以聘任不需要德國人.
→ saram: 設備研發廠才需要德國工程師的.
→ saram: 原產地國家工資都很高,請不起.
推 hanwu85: 外國人就是外勞啊 管他是哪國人或做啥XDD
推 kingstong: 你說的那個叫COST DOWN吧?!三菱CNC可是自己搞出來的!
→ kingstong: 自己研發編譯還是直譯器,自己搞出來的設備呢!
推 ab1026430: 慘 本來很常加班 現在 一個月連一天都沒有，只能吃底薪
→ ab1026430: 了
推 hanwu85: 連外勞都歧視, 難怪台灣沒救了
推 gamer: 台灣人一直都很歧視外勞啊....
→ hanwu85: 所以說沒救了
→ saram: 哪一個進步國家沒外勞?沒有外勞的是北韓.
→ saram: 現在台灣有中高級的台勞在美日工作,家裡請亞洲外勞來照顧
→ saram: 老人,或婚姻外勞來生小台灣人.
→ saram: 這叫不正常?才怪.
→ saram: 這些外勞一但消失,請問各位哪個會去替代他?
→ saram: 沒有半個是不是?
→ hanwu85: 勞工還分級....也是歧視
→ michaelgodtw: 中國人階段主義太重
→ duser: 美國種族歧視也很重
→ iammei: 外勞越多品質越差
推 sam74125800: 連歐洲都希望難民來補足基層勞動力..看不出台灣歧視
→ sam74125800: 的點