推 chinnez: 啊你慘了,帶到野雞大學的畢業生 幫qq 12/23 00:28
推 chinnez: 你知道他高職讀哪嗎?說不定叫他做高職時學的東西會好一 12/23 00:31
→ chinnez: 丁點 12/23 00:31
推 Mitnick6926: 先把他丟去現場做半年一年...有心想學的會在那學到 12/23 00:58
→ Mitnick6926: 很多知識...沒心只想混時間的,自然就會走人了... 12/23 00:59
推 HiJimmy: 受傷@@ 真可憐 沒基礎又啥都要問得 我會採取事不過三 12/23 01:35
→ gs00001: 他要被排去哪主要還是主管決定的,我也無法作主 12/23 01:35
→ HiJimmy: 多噹個幾次 聰明人會知道怎麼做 如果,不知道我就會放掉 12/23 01:36
→ gs00001: 回1F,真的是野雞大學,但我相信野雞大學還是有肯學的學 12/23 01:36
→ gs00001: 生,只是少之又少。 12/23 01:36
→ HiJimmy: 要用SW 請他先把範例全部畫過一遍 12/23 01:37
→ HiJimmy: 八大省工出來的都比他好.... 12/23 01:37
→ gs00001: 基本上我有點放棄了,直接叫他再想一想或問主管 12/23 01:38
→ gs00001: SW給他用了快一個月的時間畫範例,結果還是都不會 12/23 01:39
推 q210158: SW畫一個月還不會那真的沒天份...是我就請主管放生他 12/23 01:42
推 HiJimmy: 範例還不會.... 轉職是對大家都好的選擇 12/23 01:48
推 w88718: 這種感覺我懂... 辛苦了... 12/23 03:05
推 joycepapa: 有同樣經歷,這種的給他做初階的事還會哇哇叫,說工具 12/23 07:12
→ joycepapa: 內容跟進來時講的不一樣,這個特質真的跟野雞大學有關 12/23 07:12
→ joycepapa: 係嗎? 12/23 07:12
推 choral: 就單純薪水太低請不到會的人吧 12/23 07:55
推 tomdanny75: 粉碎性骨折有點慘 12/23 08:00
→ xsoho: 製圖科什麼都不懂 12/23 09:20
→ xsoho: 是不是請到8+9 若是態度散漫型的直接開除惹 12/23 09:21
→ saltlake: 請發文人去看看家庭倫理劇關於正宮對老公提小三的情節 12/23 09:45
→ OrzOGC: 不是薪水只能請到這種的就是人資那面試有問題 12/23 10:20
推 jR922522: 當初錄取他都沒有考試嗎? 12/23 10:34
→ Moebuta: 我覺得很正常啊,你不是也花3個月 12/23 10:48
→ abcd11001100: 你先調查一下人家什麼背景的 12/23 11:03
→ andysun0706: 因該是薪水太低請不到人+1 12/23 11:32
推 AndrewWiggs: 我之前幹設計也遇過一個,碰到問題就問,完全不自己 12/23 15:35
→ AndrewWiggs: 先思考... 12/23 15:35
→ rockmetalman: 看到不知六角扳手 (笑了 12/23 17:41
推 gj942l41l4: 不知道六角扳手我倒覺得還好 SW畫一個月啥都不會很慘 12/23 19:12
→ jazy6804: 製圖科 機械科畢業爛成這樣喔? 我學生高中 就畫出鋼彈了 12/23 20:19
→ jazy6804: 製圖科高中都會考乙級吧!有心想學再爛都有救 12/23 20:20
→ jazy6804: SW真的不行就去實威上課吧~台中有正妹劉老師喔!!!!!!!!! 12/23 20:22
推 monkeykobe: 前陣子也遇到一個,後來他自己走了 12/23 20:34
→ gs00001: 重點不在於3個月或幾個月,而是在於出社會應該要有的專業 12/23 20:49
→ gs00001: 知識。 12/23 20:49
→ gs00001: 薪水太低可以再找,但也不需要把我的手弄受傷.. 12/23 20:50
推 green12374: gs大,有機會可以拜訪您嗎 12/23 22:38
推 jacky60302: 可以問一下設計的薪水大概在哪個階段嗎? 最近也在思 12/23 22:40
→ jacky60302: 考...該往哪裡走 12/23 22:40
推 fish10241: 笑翻,學過繪圖軟體學SW很快吧,其他機械的東西都不會 12/24 00:16
→ fish10241: 哪能叫機械科畢業的啦。這是人的問題,請別怪學店啊 12/24 00:16
推 leecoco: 廢物一個請公司開除 但也有可能拿香蕉請猴子 12/24 07:39
推 michaelgodtw: 安全第一啊 12/24 10:31
→ xsoho: 這種工作性質應該是猴子就能作吧,有時你幫他太多反而害了 12/24 10:50
→ xsoho: 他,讓他以為很多事情都是別人理所當然 12/24 10:50
→ xsoho: 要教他到會,不如設一些短期目標讓他追 12/24 10:52
→ xsoho: 達不到要很明確告知,看他是否能認知到你的要求 12/24 10:53
推 ray90910: 所以你們公司是有學徒制度嗎? 12/24 13:20
→ ray90910: 其實我覺得原Po可以想想,一個老師和維基百科的差別 12/24 13:20
推 tn00710191: 三個月態度還是一樣問過的還一直問真的就放生了 12/24 13:31
推 zebra01: 還不快放生 這是在等什麼 12/24 13:36
推 tintinhires: 你先說誰後臺比較硬就有答案了 12/24 13:45
推 choral: 講正經的,我會直接叫他換部門 12/24 21:02
→ gs00001: 我們公司沒有學徒制度 12/24 22:10
→ gs00001: 後台硬不會在屎缺部門啦 12/24 22:11
推 ray90910: 沒有學徒制度喔,那還留他你們公司也是大善人 12/24 23:37
推 tomdanny75: 你是好人 12/25 09:58
推 michaelgodtw: 先設工作目標,然後要達成工作目標要做哪種事?遇 12/25 14:12
→ michaelgodtw: 到哪種問題,遇到的問題,一個一個去看 12/25 14:12
→ michaelgodtw: 它後面是為什麼 12/25 14:12
推 mibnsx: 製圖科不會標工程圖,有點太誇張 12/28 01:40
推 eexcel: 讓他去組裝線了解公司產品 12/28 02:29
推 capdie159753: 製圖科不會畫圖 不用期待了吧 12/31 01:48