昨晚一忙忘了回這個話題...
※ 引述《iamsheep (??)》之銘言：
: 很多那種面試文章
: 都提到:
: 1.本來主管不知道選誰 結果一個本來沒希望的人
: 打電話給公司詢問結果 展現他的企圖心
: 然後工作機會就給他了
: 2.面試完發mail感謝公司給予面試機會
: 展現他的態度 於是工作就給他了
: 我覺得...超唬爛
這其實不會超唬爛 年輕的時候多少做一點這種事 可以讓你有種
我是乖巧的小綿羊感覺
只是我在這幾年比較少見到年輕人這樣了 會來信的我會多考慮一點
: 就只是主管.慣老闆貶低新鮮人沒態度的藉口罷了
: 不說別的因為我真的做過
: 會上的面試的時候就會告知了 事後那都是錦上添花而已
: 打電話=>人資:如果有上我們會通知你 請耐心等待(無聲卡)
: 主管:我們已經交給人資去處理了 請耐心等待(無聲卡)
: 寄感謝信=>人資.主管:無聲卡
: 雖然有的大公司要等一兩個禮拜 不過面試的時候其實早就知道了
: 我和親戚.同學一堆的經歷加起來 也就是這樣沒錯
: 我親戚在龜山那邊當工程師 他就是這樣 當天主管就口頭offer
我有點想講殘酷的現實 如果一個工作現場就知道會不會上
除非是免洗的還是屎缺 現場決定的我真的 100% 不敢去
通常比較需要經驗的缺 絕對是會需要比較久一點
: 有的當天還會二面三面 總之過關的都會知道
: 然後等一兩個禮拜紙本offer就下來了
: 會跟你說:"我們還在面試其他人" "回去等通知" "等你考試結果出來"
: 意思就是"下一位 謝謝"
其實流程是
HR 初談 (確定你是他們要的)
Hire manager (決定找人的主管)
部門主管
區域主管
VP (嗯我有談到 VP 過的)
如果在 Hire manager and 部門主管就能決定的 通常比較資淺點
: 感謝函:
: 原文:你的資質優良 深得我們肯定 不過目前沒有適合職缺 我們將您輸入我們的人才庫中
: 未來有相關職缺 會請您來媒合
: 翻譯:感林良 你這低能 還敢來面試我們家公司 沒學歷沒能力 鬼才用你
: 我們會將您輸入我們的拒絕往來庫中 想來做?門都沒有
年輕比較常遇到啦...你給我的文字感覺就是比較資淺的...
年紀大一點 我都打開 Webchat
那個誰你不是說會上 是不是找別人了... XXX 回 放心啦 就是你他叫你打給他如果你信
或是打開 Whatapp 傳給新加坡的
Hi xxx the posion you meantion about ....
然後在家打開訂票網 訂票出國去玩 回來等上班...
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