Re: [分享] 智庫專家對烏克蘭戰局現況研析

[jimmy5680 (還想飛的企鵝)]

※ 引述《jimmy5680 (還想飛的企鵝)》之銘言：
: https://warontherocks.com/premium/therussiacontingency/
: Michael Kofman又出了WOTR的新的會員podcast

以下是Michael Kofman找RUSI智庫的Jack Watling當來賓
最近關於烏克蘭戰局的最新分享，我大概整理了內容
Jack Watling在錄製節目時(5/18)剛從烏克蘭返回英國


Watling認為烏克蘭戰況確實轉佳，不是大本營宣傳，原因有三點
1.烏克蘭成功提高新兵留營率，
  此使烏軍戰鬥兵力停止減少、轉向增加
2.烏克蘭從去年七月開始，部分單位有餘裕改善跨兵科協同，
  並且開始推展向其他部隊，使烏軍減少損失、強化攻防能力
3.俄軍因為各種弊病，火力協同能力每況愈下
  俄軍在軍團層級以上和師、旅以下已顯指揮脫節


Watling對於Kofman顧慮的季節性植被問題顧慮較少
反而認為烏軍最大疑慮仍是各部隊的戰力參差不齊

對於烏軍不同單位的兵力補充優先問題(如突擊部隊爭議)
Watling提及烏克蘭國防部其實在全面抗戰開始後，
前幾年仍以戰前編裝表作為評判部隊戰力的標準，
並未計入其他裝備，也未考慮實際作戰效能或所處狀況，
直到今年才開始重新梳理更複雜且進步的戰力判斷規則，
以便有效辨別各單位的領導統御狀況和損耗
烏軍預期之後會逐步根據相關判斷，
把資源和兵力向領導能力優異的單位傾斜推動整編

烏軍持續推動以各軍團的主力旅為教導單位
不過因為烏軍戰力緊繃，各軍團仍大多散駐各地段
所以要推廣成功經驗仍有不少挑戰

關於無人機部隊的中程打擊成效
Watling指出烏軍成立無人機部隊兵科時
從各作戰旅抽調出大量兵力物力
導致作戰旅的無人機戰力顯得不足
這是此前烏軍無人機兵科被迫專注於戰術打擊的原因
此外，烏軍過往在中程無人機打擊上也面臨技術問題
多數單位並沒有辦法突破俄軍的軟硬等各類防空

近期烏軍各作戰旅已逐漸重建自身無人機戰力
烏軍也逐漸開發出中程打擊的技術能力

烏克蘭過往在中距離缺乏充裕的無人機打擊能力
Kofman常說就像是甜甜圈中間的缺口
烏軍的GMLRS只能打到70公里遠且成效愈顯受限
不過Watling補充若能迫使敵方後勤樞紐退至80~100公里外
就會開始造成非線性的戰力急遽喪失

在俄軍方面，Watling指出數個愈發嚴峻的挑戰
首先是俄軍基層軍官的空洞化
而俄軍近期趨於滲透作戰，作戰縱深擴大，
更使高層對戰況的掌握愈發低下

過往俄軍即使前線基層人員素質已顯低落
仍能把持高度的部隊管控能力並協同各層級火力
憑此對烏軍造成相當大的壓迫
但是現在俄軍高層難以釐清敵我人員位置
使俄軍火力與前線部隊的協同非常低劣

其次，俄軍近期仿效烏軍成立無人機部隊
但是俄軍只顧應付人數目標，卻不重視篩選與訓練
導致俄軍看似招募到大量人頭進入無人機部隊，
卻並沒有培訓出大量成熟的無人機操作員

整體而言俄軍無人機作戰顯得相對低效
而為了因應成熟操作員不足且已經沒有星鏈可用
俄軍傾向從較後方操縱多架無人機，以及架設網狀網路
這類替代方案都是不得已的次等策略

由於烏、俄兩方的作戰能力此消彼漲
去年下半年烏軍無人機戰力已再次匹敵俄軍
並於今年重新獲得素質優勢

同時，俄軍屢次仿效(抄襲)烏軍經驗並試圖彎道超車
但也因為囫圇吞棗、不求甚解
急遽蒙受烏軍遭遇過的所有相關副作用而更有甚之
這就包含俄軍把戰鬥單位的無人機人員大量抽調出來集中
導致戰鬥各師、旅短期內自身無人機戰力疲弱
俄軍新編的盧比孔、無人機部隊也浮濫擴編而素質低落

俄軍失去星鏈後，正在開發替代的通訊方案
但是俄軍高層對此等挑戰缺乏足夠認識
還下令禁用Telegram等造成局面更為惡化的決策
而且俄軍管制甚嚴，還把違反禁令人員驅趕到突擊部隊
然而偏好使用Telegram的多為協調後勤的幹部
這就有如俄軍覺得自己還不夠慘一樣

俄軍發展替代方案需要一定時間(雖遲早會有)
且因高層漠視而各自為戰，缺乏整合使進展困難

關於俄軍高層難以掌握前線部隊位置的情況緣由
Watling認為主要有兩個面向
一個無疑是俄軍文化致使欺上瞞下，唬爛攻勢進展，
然後惡性循環被要求繼續推進
另一個是俄軍傳統的地圖繪製強調線性作戰
被繳獲的俄軍戰術地圖未能正確顯示犬牙交錯的戰場

俄軍的前線實際戰術位置和高層認知脫節
導致戰術部署錯位嚴重，許多決策無法被有效執行

俄軍目前高層既未掌握準確的情報
基層也不具備充分的訓練與戰鬥技術
是俄軍攻勢頻頻受挫的原因

俄軍在大規模擴充兵力後，嚴重缺乏具經驗的基層幹部
(這點烏軍也是面臨相似問題)
俄軍大量給予就地拔擢，而無充分軍官訓練
僅有的速成訓練也無非是傳授如何「鼓勵」士兵上陣
而俄軍所謂鼓勵的方法其實就是靠羞辱和欺壓
雖然能逼人上戰場，表現卻必然差強人意

俄軍近期每個月不可回復損失平均約2.3萬人

俄軍仍整體而言達成甚至超過募兵人數目標
但是新兵的體位普遍來說無疑是每況愈下
而為了湊出足夠人數參加突擊部隊
俄軍是以各種威脅手段從支援單位中逼人出戰
然而俄軍士兵普遍訓練水準持續下滑
相對於烏軍則是整體作戰素質在改善之中

俄軍仍能投入龐大資源於特定方位，迫使烏軍面臨挑戰
但是俄軍大抵而言能達成的作戰目標能力是持續縮水的

Watling認為烏軍可能在持續改善之下
能發動更頻繁的小規模反擊，但不太可能有大規模反攻
烏軍兵力雖然從持續緩慢下跌改善為緩慢提升
但仍是不能浪擲資源的程度
俄軍也仍是強大且會持續攻擊的存在，沒有崩潰跡象

最大癥結仍是莫斯科當局何時會認清事實
過去普丁政府固然戰況不順遂，仍能堅信能蠶食前進
並等到烏克蘭的防務開始崩解
但是近期俄軍根本寸步難進，戰線出現來回拉鋸
俄國政府對此前景的觀點值得關注
尤其俄國也需要考慮軍工業、經濟、軍隊復原等因素
(中間有些關於俄國政府決策選擇的討論，
 總之基輔政府的樂觀情緒是認為俄國要面臨抉擇難題)

Kofman一直有憂慮烏克蘭防空彈藥短缺的問題
使俄國空天軍攻擊愈發侵略性
可靠近投擲滑翔炸彈，以及猛轟烏克蘭水電設施
尤其後者是一年比一年更嚴重，持續積累傷害

不過Watling指出俄國並未也不願擴大攻擊核電廠的管線
這是作為衝突風險管控的一部分
此外，烏克蘭人從全面抗戰後就一直很憂心水電設施
俄國今年冬季也確實提高了轟炸至基輔首次出現嚴重困頓
但這並未擊垮烏克蘭人，反使烏克蘭人見證自身韌性

這導致俄軍的戰略轟炸在物質上確實使烏克蘭軍民極為艱難
但是在心理上的衝擊反而是被消解掉了
烏克蘭人當然不想再次經歷水電受限的冬季
但也發現其實不是沒有熬過的辦法

當然，烏克蘭與其盟邦是耗費大量心力與資源
才能在戰場上與戰場後方等各領域竭力應對各式挑戰
不宜誤判為局面良好無須擔憂

在戰場上，紮波羅熱市是當前烏克蘭的一大挑戰
俄軍若直逼城外，就能靠炮火迫使該大城的居民疏散
所幸是俄軍在該方向是大縱深滲透，但戰場溝壑縱橫
俄軍的大炮推進不易，而烏軍抵禦也尚算堅毅

在頓巴斯，烏軍如前所述有部分單位表現不佳是主要隱憂
所幸這是烏軍能主動解決的，而非俄軍部分地段攻勢特別凌厲

烏軍的炮兵近期已有大致回復火力
炮管磨損和增程推進藥需求等射程問題也在持續改善之中
炮兵目前仍很重要，要先迫使敵方疏散才能發揚無人機獵殺
火炮和無人機是互補的戰術手段


(以上大致完整，僅供參考)

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地獄裏最熾熱之處，是留給那些在出現重大道德危機時，仍要保持中立的人。

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推 weimr       : 整理推
推 nanozako    : 看來要普丁意識到戰局從「多死點人就能慢慢推進」
→ nanozako    : 變成「死再多人也推進不了」應該還要好一段時間
推 msun        : 推
推 whitertiger : 感謝整理
推 aquarius360 : 推
推 victoryman  : 推
推 BBMG333     : 上半年打成一坨，下半年有說從哪開始夏季攻勢嗎？
推 Smoltzy     : 推
推 victoryman  : 感覺就是俄羅斯一直靠堆屍體 堆到素質跟不上
→ victoryman  : 烏克蘭慢慢把洞補齊 但是沒有餘裕去浪費
推 andyken     : 因為確實在某些地方還是有一點進度或滲透頗多，而且
→ andyken     : 俄國國防部戰況圖還比不少俄方來源唬爛很多
→ andyken     : 聽說最近開始夏季攻勢了，雖然看戰況圖可能無感（茶
推 whitertiger : 俄軍步兵少數能穩定推進的方式，大概剩下走地下管道
→ whitertiger : 或挖地道了，不過這招大概只有第一次用有效，烏軍有
→ whitertiger : 防範就沒效了
噓 meredith001 : 最近看一個旅俄中國人的yt 他在俄羅斯的各自治國旅
→ meredith001 : 遊 這些國家除了車臣 路上幾乎沒有男性 偶爾出現1.2
→ meredith001 : 個也都是老人 然後街上都會掛滿各種「英雄」的標旗
推 meredith001 : 虛錯 推回來
推 rtwodtwo    : 就阿冉啊 黃俄遊記 都是年輕寡婦
→ tony121010  : 俄國一樣如此啊，人口兩百年來一直無法成長
→ tony121010  : 每隔幾十年－青壯年男性就被清空一波
推 meredith001 : 對對 阿冉 最近yt突然推薦給我看的旅遊頻道
推 jason748    : 能說說烏軍如何提高新兵留營率嗎？
推 rtwodtwo    : 還不就錢跟假 待遇改善 輪休正常
→ rtwodtwo    : 烏克蘭能做的也只有這些
→ jason748    : 因為去年看到的還是烏軍擅離職守比率很高，一段時
→ jason748    : 間沒關注竟然改善了
→ tony121010  : 先前就輪休不正常，一堆人受不了長期在前線跑了
→ jason748    : 而且烏軍徵兵機關TCC的形象一直到最近還是蠻負面的
→ tony121010  : 最近戰線沒那麼緊張吧，自然留下來的人就多了
推 muncheberg  : 如果中程無人機由更多女兵來操作，會不會更有幫助？