※ 引述《maroxin (馬馬馬馬馬馬馬洛~~~)》之銘言：
: 中華本來就是照著規則走
: 是底下的人礙於績效流失壓力迫於無奈給488止血
: 冒著申裝資格不符被抓到扣考核的風險來挽留
: 續約488根本沒績效的東西
: 結果挽留成功了
: 卻沒想到的是
: 還要在這裡被你們討論那家店可以辦488
: 然後整個被鬧大
: 拿到糖了還要反過來捅門市專員一刀
: 門市專員心理會有多幹？
: 488本來就不是退租挽留的挽留案
公不公平這點本來就很迷，去開股票戶頭不同人手續約都不一樣，超不公平
就算是以講關鍵字有糖吃的遠傳和台星來講好了，難道每一個人都299?以公司立場它希望
專員用399還是299續約，兩種業績算法難道會一致?
公司是開來盈利的就是眼裡越多錢越好，他非要你這門不可就會讓利，不然就隨你高興離
開就離開嘍
離職挽留好像也是同道理誒，勸你不要去跟同事比薪水否則可能更不平衡
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