[閒聊] 敬致中興大學師生們的感謝函

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敬致中興大學師生們的感謝函

學期即將結束，各位一定正在努力期末考試、學期報告、研究論文，本不應該在此時打擾各位，然而，為了國家年金改革，我們依進度規劃辦理年金改革分區會議，會議將於1月7日(星期六)下午於貴校圖書館7樓國際會議廳舉辦，感謝貴校慨允租借場地，我們當依學校場地租借相關規定，全力配合，儘量做到不干擾貴校師生活動，學校方面也已安排適當的場地讓大家溫書。但是仍很遺憾的是，我們得知屆時將有退休軍公教人員前來抗爭，倘若因此造成師生不便或干擾，敬請大家見諒。

每位國民都非常在意國家是否有一套既可保障老年經濟安全，又可永續發展的社會安全制度。對於年輕世代來說，年金制度也許暫時用不上，可是，退休制度不完整的就業環境，一定會影響就業意願、勞動穩定，以及生涯規劃。更不用說，一旦年金制度設計不當，還有可能造成年輕世代承擔過多的財務缺口的債務壓力，也就是債留子孫。必須正視的是，我國年金制度正面臨這樣的處境。

我國的年金制度設計非常複雜、給付水準偏高且差異極大、保費(提撥)分攤比例各有不同、請領年齡太早且不一、基金收支短差與用罄迫在眉睫、財務缺口最終都期待政府撥補、18%優惠存款未隨待遇調整與利率下降而取消、高估基金投資報酬率、諸多例外設計拖累制度運作等。簡單地說，就是繳少、領多、領得久。從員工的角度來說，這絕對是好福利。但是，羊毛出在羊身上。這些制度已經累積17兆6千億元的財務缺口，破產在即，軍人退撫預告於109年破產、勞工保險116年、教育人員119年、公務人員120年，都撐不了太久。除非國家不斷用稅收來撥補，或是基金投資報酬
率突然大幅提升，否則只有進行年金改革一途。而且要儘快進行，不然，年輕世代根本等不及，也領不到。

國家年金改革委員會議從去年6月23日起在總統府召開第一場會議起，陸續在國發展委員會舉行19次，接著在臺北、臺中、高雄、臺東舉行4場分區會議，1月21-22日將在臺北舉辦年金改革國是會議。邀請來自軍、公、教、勞、農漁、婦女、青年、公民團體、政府機關、政黨代表與會，充分發揮由下而上、資訊透明、多元參與的民主精神，且會議採全程網路直播。我們也提供豐富的資料掛總統府國家年金改革委員會網站上，讓國人瞭解改革進程，藉由各位管道與媒介，讓更多人民參與，各位也是其中的參與者。


期待我國年金制度能健全永續發展、保障老年經濟安全，又可兼世代與職業別衡平。謝謝你們的支持，讓國家年金改革順利進行，也諒解可能帶來的干擾。最後，順祝期末考試順利，工作愉快，新年快樂。


林萬億(行政院政務委員、國家年金改革委員會副召集人兼執行長)

潘文忠(教育部長、國家年金改革委員會委員、臺中分區會議主持人)

周弘憲(銓敘部長、國家年金改革委員會委員、臺中分區會議主持人)

陳吉仲(農委會副主委、臺中分區會議主持人)

一同敬啟，106年1月5日

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