[問題] 台大公然違反勞基法沒問題嗎

[orthogonal (謙哥)]

國際事務處在星期三下午6點多寄NTU mail要招募甚麼國際學生迎新專案組員

毫不意外地時薪是現行的最低薪資$133/hr



可是等等

這個活動是在明年舉辦的

而明年的基本工資已經由今年底的政府拍板定案為$140/hr

因此這樣的話在明年給$133/hr是違法的沒錯吧？

所以我說台大這樣公然違反勞基法沒問題嗎？

還是勞基法的適用時間是以招募當下為準？

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推 qui0914: 你去跟校方反應R
推 Lichtseme: 反正台大生只值最低薪啊，有差嗎
噓 daviddyu0421: 你的ID讓我想起工數不好的回憶
推 aa855188: 校務建言囉
推 zzzz8931: 台大徵人的日常
→ yohsiatai: 三樓2333
推 stcr3011: 應該參與計畫後會隨時間改變薪資
噓 ChhaennG: 噓id 害我想起線代被當
→ usasidf: 正交....
推 tony77998: 歐搜勾耨   歐煞個耨
→ purpleforest: orthonormal
→ fakeshadow9: 要求英語流暢還只給133 學校真的很好意思
噓 peanut910013: 學校：這是給你們錢跟機會練習英文的機會耶 還不快
→ peanut910013: 來當全職工讀生
推 seal46825: 林逆兒 啊爾甲不啊
噓 jim101120: 純噓id
推 chian239: 改回來了欸!!!
推 NTUSA30: 同學您好，本會勞動小組今早已詢問國際事務處，其表示先
→ NTUSA30: 前寄信時未注意到基本時薪調整一事，今日下午已重新寄發
→ NTUSA30: 全校信做出薪資調整，謝謝同學的關注！
推 mayonaizz: 推推學生會用心