→ HLJ99: 離職不需要主管同意，妳只是在告訴她，法律有規定不能離職03/08 13:26
→ HLJ99: 嗎？03/08 13:26
我有請教當初要離職的學姊 她也這麼說 哈
推 s759421: 別哭哭啼啼了 硬起來 錄音 電話詢問勞工局 別再妥協了 03/08 13:26
可能我個性真的太軟弱了
→ su602: 你發個mail給他說你要離職順便備份給自己03/08 13:27
→ su602: 然後時間到走人啊03/08 13:27
→ su602: 按照勞基法你20天前預告就夠了03/08 13:30
→ su602: 搞到自己要死要活的還管什麼護理長03/08 13:31
真的 自己的身體最重要
推 clover0218: 哪間可以暗示一下嗎03/08 14:29
等我離職成功再私訊
推 donby: 不然你一直請病假好了@@ 一直請到阿長受不了就會請你走了？03/08 15:18
這也太狠太黑了吧?!
推 oblue25: 妳提前預告他你要走,時間到就走她法律上是拿妳沒辦法的03/08 17:31
推 mmmmmha0622: 離職跟分手一樣 只需要一人同意即可03/08 17:34
像分手一樣XD
推 bread13: 加油!沒有不讓離職這種事 03/08 18:55
謝謝！
→ cop347: 告她！03/08 18:56
推 sweet217: 要離職還管他同不同意,這主管很好笑03/08 19:00
推 jennyfish2: 天啊哪一間@@可以暗示一下嗎？03/08 19:11
推 portA: 現在還有醫院沒有12小時的喔？03/08 21:02
他們常常在說12小時 但開刀真的沒人.刀也下不來 也沒辦法
推 mswinnie: 是雙和嗎！？03/08 21:10
不是
推 kelseyssssss: 我們同仁離職提了半年，院方也是拿一樣的03/08 21:13
→ kelseyssssss: 藉口不讓你走03/08 21:13
囧
→ sj0823: 沒有不讓離職這種事。03/08 21:42
→ sj0823: 堅定的，跟她說妳只是告知，順便再寄跟存證信函03/08 21:43
→ sj0823: 她們都只欺負好講話的人03/08 21:44
推 she555: 離職不需要主管同意，只要照規定時間提出即可，就算沒按03/08 23:29
→ she555: 時間提出，也只是醫院在能舉證所受損失的條件下請求民事03/08 23:29
→ she555: 賠償，簡單來說這是屬於形成權而非請求權的性質。只要能 03/08 23:29
→ she555: 證明何時告知主管要離職，再來就是時間一到就能拍拍屁股03/08 23:29
→ she555: 走人，人資或院方不放人就直接丟勞工局，保證妳可以順利且03/08 23:29
→ she555: 沒事的離開。03/08 23:29
→ she555: 如果妳是在萬芳的話，以護理部主任一板一眼的個性，是不會03/08 23:37
→ she555: 允許這種事情發生，而且一級主管正在拼評鑑，最近又是勞03/08 23:37
→ she555: 動檢查年度，對於這種上勞工局網站一看就知道違法的行為，03/08 23:37
→ she555: 也只能說有些人不但喜歡不懂裝懂，更愛拿雞毛當令箭。03/08 23:37
謝謝學姊給我的建議 我會堅持的
推 love2025999: 不會翹班啊03/09 00:55
不想那麼黑 哈
推 rota: 寫離職信，一式兩份，註明離職時間，時間到就可以走人，醫院 03/09 08:35
→ rota: 有任何扣牌扣薪事情，向勞工局檢舉並請代位求償03/09 08:35
推 rota: 時間到不放人寄出存證信函，網路有教學03/09 08:36
我會去做功課的
推 w00850: 離職不需要經過主管同意的！之前打去勞工局問過，若是待03/09 09:10
→ w00850: 兩年有在30天前''告知''，甚至不見得要紙本也算數，你可以03/09 09:10
→ w00850: 打去勞工局問！我最近也面臨離職問題，一個月前丟離職單03/09 09:10
→ w00850: 後他們也是拚命留，但我也是明確的告知離職日期不會改變，03/09 09:10
→ w00850: 時間到了就不需去了，他們排班是他們的事，之後拿不到離03/09 09:10
→ w00850: 職證明就向官方求助吧！態度強硬點！加油！03/09 09:10
謝謝！我會堅持的 還要等上面長官會談 真想直接去找她們談 快點結束
推 echoes9869: 可以私下問一下是哪間嗎？之後想去開刀房上班...03/09 12:39
推 mou3iptt: 我同學還被扣著離職證明不給過，錄音很重要！沒有走不了03/09 18:41
→ mou3iptt: 的工作只有會耍奧步的主管…03/09 18:41
太誇張 錄音要給對方知道嗎？
→ sndu: 不允許離職這鬼話根本感覺像在詐騙，這招數為何在護理界行得03/09 19:11
→ sndu: 通我無法理解 03/09 19:12
令人無解 每個人的規劃不一樣 為啥都要這樣勒
推 fruit70530: 是大樹醫院嗎......拍拍03/09 22:20
不是噢
推 osaka3388: 寄存證信函，千萬不可心軟03/10 02:46
好的！
推 rota: 扣離職證明沒用，你寄一份給勞工局，時間到了請他們註銷你的03/10 14:13
→ rota: 在職證明，done03/10 14:13
請問是寄離職的告知 還是存證信函？
※ 編輯: happymei0326 (39.8.93.204), 03/11/2016 23:07:29
推 chobibobo: 對離職這件事，記住保持堅定的態度及遵守離職規定這二 03/12 04:22
→ chobibobo: 件事。若與主管交涉失敗，請告知會找尋督導並合併錄音 03/12 04:26
→ chobibobo: 以及遵守勞基法及醫院相關離職規定云云。若仍無法辦理 03/12 04:27
→ chobibobo: 將以存證信函通知離職時間（當然會符合勞基法相關規定 03/12 04:28
→ chobibobo: ）。妳要知道沒有所謂不給離職的這種事，講不好聽一點 03/12 04:30
→ chobibobo: 曠職也是離職，只是要不要這樣做而已。不要被護理長的 03/12 04:31
→ chobibobo: 迂迴拖延戰術給騙了，對於離職他們最多也只能這樣搞， 03/12 04:32
→ chobibobo: 好好談判，保持溫和且堅定立場，沒有不能走的地方。 03/12 04:33
推 yani1116: 最近評鑑結束也要離職 07/05 17:43
→ yani1116: 到人資室拿離職單被拒絕 07/05 17:43
→ yani1116: 說要阿長同意才能拿 07/05 17:43
→ yani1116: 所以一切只能靠自己強硬一點 07/05 17:43
→ yani1116: 查清楚醫院條文告訴他們沒有任何權利留人 07/05 17:44