[閒聊] 分流放假用特休扣

[ooxx123456 (霸氣外科魂)]

疫情時期大家辛苦了
尤其是在急診的姊妹
在第一線面對喪屍般的患者

近期敝院終於睡醒想到要分流上班
但卻發現放假方式要先從特休扣
有問過醫療業以外的企業
似乎也有這樣的做法
請問這是否合理？

每次要醫護共體時艱
我們站出來、我們挺
但犧牲的第一人選也是醫護
實在心寒....

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.4.254 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Nurse/M.1621221183.A.B03.html
推 drihan: 我覺得你可以把公文跟公告留下來，反應給主管機關，討論
→ drihan: 後續對策！
推 s759421: 我覺得你可以匿名po在爆料公社
推 thenewown: 所以我離開臨床……離開醫院
→ bajiqa: 喪屍般的患者<--沒必要如此形容
→ maylong28: 樓上可以有幽默感點嗎
推 thenewown: 看昨天彰化100多人湧入急診亂罵樣子，實在覺得喪屍很貼
→ thenewown: 切
→ superspirit: 我覺得這跟彈放概念一樣，需要少人就請你回去吃自己
推 love11234: 呵呵動線太差被抱怨活該 我是護理的我也不覺得這次病人
→ love11234: 生氣沒道理 動線差成這樣 一起感染一起散播愛嗎
→ love11234: 至於要不要對第一線生氣 我也只知道第一線本來就是這
→ love11234: 樣了
推 siyir: 就是只能放無薪假了
推 rubyfish29: 留證據！舉發！！！
推 kuoaden: 可以請當地勞工局協調
推 zeroking0519: 呵呵，比畢公司好多了，老闆死不宣布大家在家上班
→ zeroking0519: ，或是輪流上班