推 tea80149: 因為個管是三明治,家屬、照專、居督、老闆、衛生局、政 01/08 15:46
→ tea80149: 策面,都是造成個管人力缺乏的因素 01/08 15:46
推 pttgirlb: 因為規定一直滾動修改啊 這工作比較社工 政策不完備也 01/08 16:41
→ pttgirlb: 很難像家屬說明 01/08 16:41
推 jacky791111: 講白一點薪資太差,工作量不成正比 01/08 17:53
推 leaowang: 因為個管是屎缺 01/08 18:40
推 rockwithboa: 比我在榮總時工作還煩瑣 累... 01/08 22:43
推 babybanzai: 錢少、事多,面試完後,完全不考慮這個工作了! 01/09 02:29
→ c0961128831g: 背的案量高,就算案量下修,公司還是有辦法讓你超量 01/09 19:53
→ c0961128831g: 。 01/09 19:53
推 tueituei: 而且只要牽扯到長照,任何事情都變成A個管去處理和找資 01/10 00:30
→ tueituei: 源,說是長照秘書覺得還比較像是管家 01/10 00:30
→ jacky791111: 是管家的定位沒錯,要分配控管額度,找資源,家電訪 01/11 02:50
→ jacky791111: ,案量大時間拉長,薪水高一點才做得下去啦,一個月 01/11 02:50
→ jacky791111: 沒有5.6萬,都走很快 01/11 02:50
推 ruiting: 認識現在正在做長照的都是之後要轉管理家裡要開公司那種 01/12 12:39
推 Risaling: 我剛離開長照個管這個職位,可以簡單分享,主要要看自己 01/13 21:06
→ Risaling: 要去的區案量大不大,某些地方就真的還不錯(一天2-3案 01/13 21:06
→ Risaling: ),還有照專難不難搞!!就我所知台北的個管獨立(實 01/13 21:06
→ Risaling: 習3案)與否是由照專評估決定! 01/13 21:06
→ Risaling: 薪資也是很大因素!薪資真的與勞動不成正比 01/13 21:06
推 anc575: 薪資問題很大,也是有敢給高薪的單位,好不好待又是另一回 01/17 00:07
→ anc575: 事了!如果想上正常班、見紅就休、薪資又可以接受的話其實 01/17 00:07
→ anc575: 可以考慮,畢竟每個工作都有他的難處 01/17 00:07