[亞洲] 日本Amazon Japan 2016年度徵才計劃

[akblover (Yi鳴驚人)]

代PO
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日本Amazon Japan 2016年度徵才計劃


【招募職位】

區域經理（物流相關）


【工作內容】

1.作為項目負責人，實現更加安全有效的運營，開展新業務。

2.主要負責工作流程的制定與改善，并靈活應對各種突發情況，定時進行督促，管理。為
了達成目標，對資源進行分配。並且培養項目組成員以及勞動管理也是區域經理的工作。

3.隨時關注業務過程中會出現的問題和未來的課題，尋求解決方案并實施。


【福利待遇】

1.薪資400萬日元以上

2.員工股票

3.交通補貼（按實際情況支付，每月最高5萬日元）

4.各種社會保險齊全：僱用保險，健康保險，厚生年金保險，勞災保險

5.福利待遇：社員優惠制度，會員制福利厚生項目，社員支援項目

6.休假：帶薪休假（入職第一年最多14天），PERSONAL休假（一年最多5天），產前產後休
假，育兒休假，看護護理休假，吊唁休假


【工作地點】

日本（具體地點根據實際需要確定）


【入社時間】

2017年4月或10月


【徵才對象】

大學及以上學位應屆畢業生/新鮮人


【應征要求】

1.文理不限

2.我們需要這樣的人才：
  -擁有持續學習的能力，擁有好奇心和鑽研精神。
  -積極主動，有良好的執行能力
  -擁有發現、分析并解決問題的能力。

3.語言能力
  日語商務水平以上
  英語商務水平（相當於TOIEC700分以上）

【徵選流程】
郵件報名→WORK IN JAPAN線上申請（9月15日截止）→履歷篩選→最終面試（10月下旬）

如有意願，請立即回覆郵件至[e-mail]
並在下列網站中完成註冊 http://www.workinjapan.com.tw/

更詳盡徵才訊息請見:http://goo.gl/4CloEs

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 106.104.91.27
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1472202989.A.B6C.html
推 Fradi: 感覺會很競爭哦！這職位
→ jatj: 400...
推 justinian555: 新鮮人400 好多
推 newnewyao: 樓上真的這麼覺得嗎？
→ DrTech: 上面很多人反諷吧，我看得出來
推 cominlin: 新鮮人400本來就很多 上面的是怎麼了
推 lin214: gg新人第一年也沒這麼多啊
→ sane0519: 我覺得重點是有多少只念日文系就有商務日語能力的，尤
→ sane0519: 其是日文，都是工作實戰訓練出來的
推 lovesun88: 400新鮮人不少了好嗎？
→ skyhigh8988: 400扣掉各種稅之後 拿到的大概在300出頭
→ skyhigh8988: 多不多自己考量吧 補充一下Amazon 沒有RD職位
→ skyhigh8988: 只有Technical support
→ skyhigh8988: 面試不會考到程式設計或演算法 因為不需要
推 vladnya: 請問上面提到的商務日語能力需要附什麼檢定證明嗎？一般
→ vladnya: 台灣好像大多看JLPT
→ justinian555: 請問400會扣到100那麼多?
推 justinian555: 健保 年金 勞保 所得稅 住民稅
→ Roy75117: 回樓上，400的話，初估大概20-25%。不過住民稅是隔年扣
推 justinian555: 了解
→ skyhigh8988: http://tinyurl.com/zs6zkkt
推 yichengchu: 最近日本徵才好多喔
推 justinian555: 感謝SKY大
推 Luos: 沒有IT的嗎…
噓 typeklng: 大家都好客氣喔  看到這薪水我笑出來了
推 aenbishyar: 400普普吧
推 loomeimei: 400新鮮人算高了