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面試公司: Etihad Airways 面試職位: Marketing Planning Manager 求職方法: Etihad Airways Website *前言: 希望自己的文章多少可以幫助到目前正在努力打拼的其他台灣人,而不僅是孤身奮戰。 自己受過非常多人的熱情幫忙及提點,在這裡再一次感謝所有幫忙過我的大家。 寫文中記憶若有疏漏,會再上來修文做補充,也歡迎來信討論。 *面試: 原po在Etihad Airways原本是Flight Analyst,主要負責invenotry control strategy planning,在即將滿週年正想要開始積極看其他工作的時候,經同事轉述發現開了這個 職缺,瞭解後滿有興趣,所以就開始一連串的闖關,但真的,一邊上班一邊闖關好累。 人資口面*2 -> 分析測驗 -> online assessment -> 人資&未來主管面試 -> 人資口面 整個過程就跟外部申請流程完全一樣,並沒有因為我是內部申請而可以跳過哪些關, 最大的差別在於人資要找人的時候比較好找(比如突擊般的口面),安排面試時間 也比較快速好配合(原po這次的面試時間安排在早上0745)。 還有一點很重要的可能是,可以比較容易有機會巧遇這個職缺的line manager。 - 所有與人資有相關的關卡,幾乎都是被問網路上有許許多多資源可以參考 的問題,這邊就不多做分享,真的有太多強大的資源可以K。 也許人資對專業內容部分一點也不清楚,但如果連這些問題都無法好好回答, 很輕易可以看出用心程度還有積極態度上的差別。 - 自我介紹,可以很重要但也可以其實很不重要。原po的某年老主管在進面試 關前對原po耳提面命至少要準備好七分鐘的自我介紹一次講完,原po個人 非常不認同。 但準備好一個完整的自我介紹就像為自己的面試安排好了劇情大綱,優勢還 有吸引人注意的點都re好了,那整場面試的高低潮都好安排。不一定是在開 場就把整份稿都說完,而是在面試過程中不太經意但時不時提起一個引人注 意的事件而開啟話題。 (像原po這場面試完全沒有“請你自我介紹”這樣的問題出現) - 分析測驗關是提供一份有點雜亂的資料庫與一道題目,限時48小時內必須使 用限定的軟體做任何覺得有相關的分析,並將過程還有結果製作成一份PPT。 (進到面試關卡時有依這份slides給presentation) 因為原po從沒使用過指定的軟體,所以48小時內要熟悉操作還有做出結果其 實有點吃力,加上上班的疲累,其實整個週末沒什麼睡覺還有幾個朋友不斷 討論還有腦力激盪,最後才在限時內做出來,真的很感謝他們。 - 面試官:HR,senior manager 準時或甚至提早到真的很重要,這次senior manager因忙碌遲到後發現原po 已經在大廳等待,意外得到面試前與他一起閒聊走進會議室的機會。 - 面試從給presentation開始,但會一直被打斷問問題,各式各樣的專業問題, 邏輯上思考的問題,然後切入到目前工作內容,也是各式各樣專業問題, 很多問題沒有固定的單一答案,可是必須要有自己的一套合理的邏輯跟想法。 - 瞭解自己目前的工作內容跟貢獻滿重要的,當被問到很多延伸的問題時比較 可以清楚表達。 *備註: 面試完當天人資給的回應還有轉達部門方面的回應都很正面,原po滿幸運遇到一位滿積 極的人資,所以申請過程中都沒有額外需要擔憂的事情,因為自己經歷過也聽說過不 少天兵人資的荒唐事蹟。 目前已在新部門。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 94.59.102.23 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1473963676.A.49B.html ※ 編輯: babyfang (94.59.102.23), 09/16/2016 02:24:00 babyfang:轉錄至看板 Aviation 09/16 02:27
terefly: 原PO好厲害,請問這工作是在阿布達比嗎? 09/16 09:34
Clayton: 原po在哪裡貼文都被推正妹,但是照片沒出現過一張. 09/16 10:16
jatj: 簡單google就有了啊 09/17 03:25
miluco: 推學妹 很棒 :) 09/17 03:46
rudyvv: 好酷的工作,請問要念什麼系才能應徵這種工作呢? 09/17 10:25
remix780317: 謝分享 09/25 23:15
babyfang: 回terefly,是的,我在公司總部 10/11 02:35
babyfang: 回rudyvv,我想應該沒有絕對的科系 10/11 02:35
peter9617: 朝聖推 12/30 00:38