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申請美國 Top-10 科技公司失敗。幸好職場十幾二十年來身上彈孔也不少。不差這一洞。 不過除了系統制式回信以外,對方 HR 另外寫了一封私信來。這就有點惱人了。 內容除了標準的 ...unfortunately...regret... 以外,還說申請人的 feedback 很好。 希望能保持連絡。這些當然都只是罐頭內容。 透過內推了解,HR 回覆是 very close。 回信除了道謝以外,也請教了申請人是否有可改善之處?畢竟花了這麼多精神時間,除了 罐頭回信以外,總是要有點收獲。 回覆是說公司規定不能洩露 feedback 內容,但其實申請人條件跟 feedback 都很棒,沒 什麼太大問題,只是正好有另一個人過去的工作經驗更加符合需求這樣。另外又附註了保 持連絡 "萬一事情有所轉變或者有其他適合的缺"。 這個看了其實很煩。反正也不需要太期望事情會有什麼轉變。只是整個過程連最後一點殘 餘價值都沒有就有點惱人。大概就是 "恭喜你得到銀牌。申請人眾多,銀牌也很不簡單, 但我們只錄取金牌得主,所以施主請回" 這樣。 "萬一事情有所轉變" 到底什麼意思?他們真的覺得恭喜你成為輸家第一名這樣會讓人感覺 會比較好? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 182.19.227.38 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1510455070.A.724.html ※ 編輯: cybergenie (182.19.227.38), 11/12/2017 10:56:14
cityport: 這也是罐頭回信..不用想太多..我還碰過打電話來的 11/12 10:56
我開始有點相信 HR 都有一點孽人的傾向了。他不如就讓系統回信就好,感覺還不會那麼 糟。
cityport: 你有沒有身分? 連HR都過不了..是very distant,not close 11/12 11:01
肯定不是身份的問題。就算是好了。這個一開始就大家都知道的事要有問題跟本也不需要 花上幾週甚至幾個月來演這戲吧。
cityport: move on, 當我收到第20封拒信時, 一點感覺都沒有, 哈哈 11/12 11:02
我想知道有多少 HR 會特別講你是輸家第一名的? ...><...
bluebluelan: 類似金牌不想去他們公司 11/12 11:04
FLAG 不需要擔心這種事吧?就算是好了,有需要特別回信說你很棒沒有什麼需要改善了, 只是我們不用你這樣?
miluco: 沒身份,如果又沒歐美名校學歷,除非你之前工作也是世界 11/12 11:23
miluco: 知名,或是專利,Paper 滿天飛,要不然,非CS拿到這些公司 11/12 11:23
miluco: 的機率都不高 11/12 11:23
我條件是沒頂尖啦,paper 專利倒是有一些。挑戰一下無不可 XD
cityport: 我還收過信說我什麼都符合..只是職缺關閉了..只好放棄我 11/12 11:24
cityport: HR的幹話可是不少的 11/12 11:24
這張卡收集到了。其實滿常出現的。
miluco: 強的人身份都不會是問題,也不會幾個月後才知道結果 11/12 11:25
cityport: 看來你沒有身分..這很正常..我還收過8個月後的拒信 11/12 11:25
cityport: 但是當初我已經收過了..HR忘了..8個月後再拒我一次..哈 11/12 11:26
忽然想到我好像有一次申請也是一樣。Hiring Manager 寫來給拒。HR 過幾週又寫信來給 拒。我都 onboard 別的公司了。就回信 Thank you very much for highlighting this feedback again. The info is very useful 這樣.
bluebluelan: 沒記錯原po有新加坡身份 可以用non-cap h1 11/12 11:28
bluebluelan: 可能這HR自己覺得這樣很貼心但是別人不覺得haha 11/12 11:30
bluebluelan: 拒人跟被拒乃家常便飯 move on move on 11/12 11:32
被拒信+無聲卡應該上百上仟有了,拒別人的也不在少數。不過,這倒是第一次有 HR 恭 喜我成為輸家第一名 ..><.. 感恩感恩。
laba5566: top-10十大科技天王是哪十 薪水最高還是科技最強ㄏㄏㄏ 11/12 11:32
無所謂,反正沒要去 XD
laba5566: 說你備取第一名就嘔成這樣 你還沒遇過offer簽了又收回 11/12 11:35
這我倒是真的還沒遇到過.
laba5566: 動不動一個部門幾千人說砍就砍 習慣就好 11/12 11:35
laba5566: 空降當VP爽沒幾個月 整個部門就收惹 更多鳥事都有 11/12 11:36
另一種情況是組成 team 招人進來的 VP 被 fire, 剛組好的整個 team 不知道要去哪裹死。
steve1012: 只是很正常的回信 11/12 12:14
shaopin: 美國職場什麼事都只能用正向思考, 您別想太多了 11/12 13:01
bird0913: 對每個人都說是輸家第一名啦,不要被影響了 11/12 13:41
我也是這麼認為呀。只是不懂他們多此一舉是有什麼意義就是了。
SkiCule: 加油! 有面試就有機會! 11/12 14:26
除了 HR 以及 phone screening 外,連續五輪 presentation Q/A, 每一輪都是半夜一點到三點...
exthrash: 這不是很常見的回應嗎? 11/12 15:03
有嗎?那大概是我玻璃心吧 ◢▆▅▄▃ 崩╰(〒皿〒)╯潰 ▃▄▅▆◣
laidon: 你這算好,我有朋友被HR口頭上說"應該會上",最後沒offer 11/12 16:30
laidon: 他也自以為妥當了,把小間的面試推掉XD 11/12 16:30
這年頭其實就算是紙本 offer 可能都不是那麼妥當... ※ 編輯: cybergenie (182.19.227.38), 11/12/2017 16:36:52
LinuxKernel: 大公司的話一定是罐頭信吧 11/12 20:09
cha122977: 拒絕信不能回feedback主要是怕被告 11/12 21:00
primary: 之前面fb的時候,hr是直接約視訊告知面試結果和解釋拒絕 11/12 22:59
primary: 原因,外加冷凍期限..... 11/12 22:59
matrixki: 這還好啦 Google面到第二輪 Recruiter離職就無聲無息 11/12 23:51
matrixki: 下一個接手的人三個月後說前面的都不算要重來 我也是笑 11/12 23:51
ccas: 其實正常也…他們就算是final round也都是有2~5個candidate 11/13 01:11
ccas: 並不是跑到了final round就代表錄取 11/13 01:12
ccas: 也有不少人a組fail後,b組正取的情況,所以hr都會寫的很客氣 11/13 01:12
ccas: 以免得罪candidate 11/13 01:14
ccas: 還會有各種句子讓你覺得你almost...讓你繼續抱有期望 11/13 01:14
這就是讓人覺得惱人的地方。找工作就 winner-takes-all。雙方都心知肚明。願意給 feedback 就給。不願意就推說公司規定就好。去討論強調輸家的排名是什麼心態實在搞不 懂。
flash5408: 罐頭 11/13 03:30
※ 編輯: cybergenie (182.19.227.38), 11/13/2017 09:37:11
FionaLL: 我覺得這是很正常的罐頭文,並沒有強調你排名,你寬心吧 11/13 18:23
FionaLL: 通常禮貌上他們會這樣說,但並不是說你真的就是第二名 11/13 18:25
lethersay: 請問你說的申請是有得到面試還是只是丟履歷?如果只有丟 11/13 18:32
面完了。最後關被刷。
FionaLL: 樓上的,看推文他有面試 11/13 18:35
sean2449: 這就罐頭回信你怎麼那麼在意 11/14 01:42
zhihong: move on吧 重要的應該是問清楚多久以後可重新申請 11/14 02:41
同一個單位當然不用想。其他單位沒提到有限制。但因為這個工作的方向領域有點窄,所 以同公司大概也不太可能在其他部門出現同樣職缺。
jatj: 不覺得有什麼不得體 HR還願意花時間回你這落選的就該笑了 11/14 03:08
jatj: 而且事情有變也包括如果別組需要也可能聯絡你 不用想這麼悲 11/14 03:08
jatj: 觀 11/14 03:08
倒沒有覺得不得體,只是覺得沒必要而己。感謝。
jatj: 而且你自己都說內部了解是very close了 HR回給你也是Very c 11/14 03:11
jatj: lose, 我資質淺看不出delta在哪 11/14 03:11
fishlinghu: 你心態炸裂了...... move on 11/14 03:53
真的。
fishlinghu: 我看到拒信根本懶的仔細讀 反正就是趕快繼續準備 11/14 03:53
dividi: very close可能有很多人 搞不好同一個round其他人hr也都說 11/14 04:49
dividi: very close 看不出來你一直念茲在茲的輸家第一名是寫在哪 11/14 04:50
對方就真的這樣講。私信大意是說她真的覺得我很有機會,各方面條件準備的也很好,沒 什麼太大問題需要改善的。feedback 跟獲選者一樣優,只是小組選擇其他人這樣。希望之 後能保持連絡萬一事情有所轉變或者有其他缺出現。 這回信當然是得體。只是資訊量為 0 而己。我想要的是可以改善的方向啊啊啊。
dividi: 有做過招聘就知道...feedback幾乎都是正面的 只是某些條件 11/14 04:51
dividi: 不符或其他人更好 至少敝部門就算來的人再爛也不會講白... 11/14 04:52
其實讓我惱火的倒不是排名或是被据的問題。這輩子收到据信若一封封信出來大概也比我 高了。只是 HR 除了系統罐頭以外,還特地回了一封一樣完全沒有資訊量的私信罐頭。問 可否有改善建議,就只有一直強調你好棒棒可惜我們不用這樣。要這樣講不如就讓系統自 動回覆 unfortunately...regret 就好。
dividi: 所以這個hr給的feedback真的再正常不過了 11/14 04:53
dividi: 另外寫私信可能因為你是內推 我們公司對於內推的feedback 11/14 04:53
dividi: 會要求比較多 11/14 04:54
沒事沒事,真的只是我玻璃心而己...><... ※ 編輯: cybergenie (182.19.227.38), 11/14/2017 07:01:08
dividi: 阿 找工作真的是緣分>< 我們部門也遇過兩個都不錯但有同事 11/14 08:10
dividi: 不喜歡其中一個就選了另一個,我也不覺得另一個有比較差囧 11/14 08:11
dividi: 加油 趕快收拾心情,下一個會更好! 11/14 08:11
bhmagic: 個版? 11/14 08:39
FionaLL: HR回這樣的內容完全只是禮貌跟罐頭,他們本來就不能提供 11/14 11:51
FionaLL: 太多訊息。你想太多了,抱怨他們沒給訊息沒有意義 11/14 11:51
FionaLL: 我阿還遇過HR特別打電話給我說類似的話,但就是沒緣份 11/14 11:53
flash5408: 不知道糾結什麼 就罐頭啊。我好奇top10是哪10家 11/14 12:28
yup: 可能是因為是內推多回一封罐頭信 不要玻璃心了 move on 11/14 12:48
lethersay: 想法太亞洲了才惱火,必須改。上面前輩都提點了就不多說 11/14 13:47
coweyes: hr明明沒說你是銀牌第一名 這種feedback很正常你自己 11/14 14:14
coweyes: 在那裡鑽 是期望他們feedback你非常不適合是嗎? 11/14 14:15
對呀。果真不適合講一下也沒什麼不好。大家別浪費時間也挺不錯。
smi1e: 依規定不能說原因,避免被告 11/14 15:40
frankshyu: 紅明顯,這只是客氣信,拒我的每一間都是這樣說,往前 11/15 04:14
frankshyu: 看吧 11/15 04:14
真的只是客氣信我知道。這陣子己收到很多客氣信了XD 只是覺得既然結果己經決定。拒信 也來了就算了當作沒緣份。特地寫一封信來講因為不能說的原因我們不能用你感到 sorry 看了有點煩就是了 XD ※ 編輯: cybergenie (182.19.227.38), 11/16/2017 02:26:32
handsomeLin: 第一關被拒跟最後一關被拒的信不都差不多嗎 11/22 06:03