[歐洲] 面試 是否可能翻盤？求經驗分享

[nw61lg (yummy)]

本版第二次po文，還是請前輩多多指教！

小女子目前在英國，之前面試了兩家公司，一間兩天後馬上拒絕，第二間（簡稱M）在面
試當時詢問主管通常
知道結果的時間，被告知是一週後（主管自豪的說我們很有效率），在分別當下主管還跟
我說I will let you know by this week。

事隔幾天到週五沒下文，到隔週一後主動打電話給當初找我的HR，她說還沒得到feedback
，預計by this week會給我回音。然後第二個週五結束了還是沒消息。

再隔週一打電話問HR還是沒有feedback/outcome， 內心已經覺得放棄了，到週五時在大
雪中接起了HR的電話說：manager覺得我的面試很好，尤其是presentation的部分。但是
現階段還是傾向用有local experience的人。如果我之後有了些local experience 會非
常歡迎我再加入他們。最後還說hopefully speak to you soon。

這。

首先，如果有間公司願意給我機會，帶著我的skill set與經驗從0 local experience 做
起，那麼，這家公司我肯定會待比較久吧。這是最初講完電話的想法。

後來跟別人聊了一下，有多年工作經驗的朋友聽到，建議或許我可以再嘗試跟HR表明願意
以entry level的薪水去做一樣的工作內容（我申請的是level 2），以爭取local experi
ence
。 這就是我想詢問的地方，這是有可能有討論空間的嗎？

當初面試時，M公司主管就說了最近組織正在成長，業務需求量不小，而且其實這個位子
的缺一直都開著，我在台灣時也曾經隸屬這家公司，公司文化等等都頗了解了，真不知道
該怎麼進一步靠近這個機會。

當然其他的缺也都陸續在丟，但還是想請前輩分享看法，或有類似的經驗？或者有HR或ma
nager等級的前輩願意分享在後輩願意多學習的情況下，在國外是否會願意給機會呢？

此外，如果我想再寫一封cover letter針對這件事情講起，提到以較低的薪資做起，多進
行local experience 的observation，同時進行公司常規訓練，幾個月後如果覺得我
Fit requirement very well後，就可以直接進行level 2的常規業務等等，這樣的信適合
寄到HR還是manager的信箱呢？或者兩位都寄呢？目前跟我聯絡的都是HR，兩位email都不
太回，就算是thank you letter 也一樣。

謝謝您的時間閱讀。跪求指點迷津了


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 82.28.48.85
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1520352744.A.8B3.html
推 mikimiki: 這種事情誰也說不準 每個公司也有自己的policy和作業方
→ mikimiki: 式 我覺得如果你那招可行的話 manager自己本身早就想到
→ mikimiki: 了（我就是被主動推薦到另外一個職缺） 不過你還是可以
→ mikimiki: 試試看 反正不吃虧 信就2個人都寄吧
推 a000000000: 社會常識看就是被發卡喇   都馬客套話   幫QQ
推 poisonB: 客套話吧...
推 Michael132: 歐洲不知道 美國這樣明顯是被發卡惹
→ jumpout: 如果決定不聘任妳的是主管而非hr, 那主要會是專業因素(或
→ jumpout: 所謂local experience), 主動降身價對於主管來說恐怕無關
→ jumpout: 痛癢
→ jumpout: 基本上我覺得就是謝謝再聯絡的意思了...
→ soniccol: 真得要你來上班的公司應是早就給你報到通知信了
→ soniccol: 哪裡還會要求什麼local experience
→ deepfree: 可能一開始在等最優質的人吧,你只是候補
→ deepfree: 第一順位確定要去後 就跟你掰掰
→ cityport: 接受事實..公司不要你..並不難
→ nw61lg: 謝謝大家的分享。也是，對公司來說可能就是disposable的
→ nw61lg: 概念。關於local experience這點，因為工作性質的關係，確
→ nw61lg: 實是需要的，其他家HR打來都很快就會問到這點，只是覺得
→ nw61lg: 當地經驗誰不是從零開始呢（嘆）只能繼續加油！
→ lingerptt: 像canadian exp一樣 去學校義工非營利漂白就有
推 bluecopter: 妳不用想太多 就想寫什麼就寫什麼 寄了就忘了這回事
→ bluecopter:  有機會有回應的話就是賺到 沒有是正常
推 jjump: 我之前遇到的都沒有問local experience問題耶,所以我覺得
→ jjump: 有可能真的是工作性質或其實就是HR藉口(我是應徵行銷)
→ jjump: 倒是聽到要簽證贊助就是都掰掰
→ psychopath: 真的是客套
推 boulevard2: 大部分都會問簽證可不可以在當地工作.....
→ keyut2433: on-site完都直接準備投履歷/準備下一個面試. 要你會主
→ keyut2433: 打電話...