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小弟五月份才開始在藥廠做個小小的MSL, 不過還是偶爾會有人透過LinkedIn請我幫忙內推R&D或其他藥廠的職位。我想透過人脈推薦雖然是個捷徑,但有以下幾點還是要注意: 1. 請不要(重複)使用罐頭訊息,尤其是同樣的訊息送兩次,用在兩個不同職位。這樣顯得非常沒有誠意!多花幾分鐘客製化的message看到真的感覺不一樣。 2. 如果是你從來不認識的人,想要他/她幫你推薦,請考慮推薦人在公司的資歷與背景(我不在R&D部門而且才上班幾個月啊XD) 3. 請至少附上你的履歷及cover letter。(LinkedIn profile不等於履歷); 4. 履歷及cover letter網路上有很多很好的範本可以參考,請依照你想申請的職位把這兩份文件準備好。 在美國要轉業界找工作不容易,往往投了上百份的履歷才有幾間願意給面試的機會。請好好把握自己的強項,準備好面試需要的文件,善用人脈。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 66.235.12.50 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1538197060.A.FB0.html ※ 編輯: piccology (66.235.12.50), 09/29/2018 12:58:43
klily: 你好,請問可以加你Linkedin 嗎? 我也想走m嶮ical affair09/29 13:05
~ ~ ※ 編輯: piccology (66.235.12.50), 09/29/2018 13:35:09 ※ 編輯: piccology (66.235.12.50), 09/29/2018 15:04:55
GATSBYsolid: 也想跳業界,請問可以加你的LinkedIn嗎? 09/30 00:26
piccology: 請站內信聯絡 09/30 01:05
windcloud27: 推 09/30 07:02
plankton: 同意. 12/11 11:54