推 ringohejia: 會怕就明年再請育嬰留停 有的主管很*八的 09/20 15:38
推 impluse: 明年再請吧，妳不怕被主管錶嗎 09/20 18:43
推 kevin1221: 保守點過了再請啦，不然被弄 09/20 20:50
→ kevin1221: 都有試用期過後，態度180度大轉變的人 09/20 20:51
推 cuteme5566: 之前遇過試用期跟經理拍桌對嗆的，試用還是過了，哈 09/20 20:52
→ cuteme5566: 哈，留停應該還好吧 09/20 20:52
推 Piaqueen: 應該不會這麼機車吧，有提前告知主管也好準備補人，而且 09/21 00:50
→ Piaqueen: 聽說適用不過要寫報告詳述原因的 09/21 00:50
→ Piaqueen: 不過不否認要看遇到是誰，我有遇過主管非常有可能機八到 09/21 00:51
→ Piaqueen: 故意這樣整人 09/21 00:51
推 jekes: 問一下人事 沒問題的 09/21 16:18
推 jekes: 不適任報告的標準很嚴格，之前遇過新人常常臨時請假或當天 09/21 16:21
→ jekes: 曠職隔天請假，經理想寫不適任，結果還被人事打槍說理由不 09/21 16:21
→ jekes: 充分，郵局會被告 09/21 16:21
→ dragon8332: 不可能留停打不適任，想被告死 09/21 16:34
推 acd311: 一月在請吧，別傻傻的 09/21 19:48
推 z820410: 剛過試用就請留停 我要是經理絕對不高興但當然那是你的權 09/23 22:54
→ z820410: 利 09/23 22:54
推 lun168: 還是提早告知比較好 09/24 21:14
推 sks11134: 不要請，真的沒過就好笑了 09/25 20:37
→ dragon8332: 看推文一堆人治的 呵呵 09/26 11:05
推 evo2100: 郵局就人治 09/29 12:52