看板 PublicServan 關於我們 聯絡資訊
請教各位 A同仁(無任職主管)今年1月1日至12月13日領薦任六職等 俸點400俸額$26,435專業加給$22,600 12月14日至12月18日考試錄取分發至新機關報到 領委任三職等俸點290俸額$19,110專業加給$18,965 12月19日至12月31日去教育訓練 依考試錄取訓練計畫暫支領委任五職等俸點370俸額$24,440專業加給$19,815 請問這樣要算他今年年終獎金該怎麼算? 已研究過「一百零五年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項」其中的 (四) 現職人員在十二月份或年度中退休(伍、職)、資遣、死亡人員在 職之最後一個月份,其薪俸、專業加給或主管職務加給(含比照主 管職務加給)基準有所增減者,按當月全月份實發數額計發年終工 作獎金。 (五) 年度中有薪俸、專業加給或主管職務加給(含比照主管職務加給) 減少之情形者,依所任職務月數按比例計發。 (六) 前二款年終工作獎金計算方式,如有競合情形時,得將薪俸、專業 加給或主管職務加給(含比照主管職務加給)分項採計,以最有利 於當事人之計算方式計發。 算法1:以第(四)來算 12月實發數額是$20,563+$6,141+$18,559=$45,263乘上1.5個月=$67,895 算法2:以第(五)來算 薦六有任職到12月 所以以薦六的金額$49,035直接乘上1.5個月=$73,553 再參照第(六) 取最有利當事人之算法 所以應該發給他算法2的錢? 不知道有沒有理解錯規定 請大家幫我看看對不對 感謝!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.240.185.223 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1484240588.A.D76.html
maniaque: 你在寫什麼???? 01/13 01:04
Lovemei: 年終獎金啊 01/13 01:08
maniaque: 時點時點... 01/13 01:13
maniaque: 12/14-12/18 委三怎來的??? 01/13 01:13
maniaque: 怎12/19 又支 370 ??? 先普考後高考增額嗎??? 01/13 01:14
Lovemei: 去考低一級的考試啊 01/13 01:15
Lovemei: 去教育訓練期間依訓練計畫暫發370 01/13 01:16
Lovemei: 有薦任資格但去考四等特考錄取 01/13 01:17
grayaqua: 應該沒錯 後者比較有利 01/13 06:34
grayaqua: 只不過他的報到日和離職日有同一天嗎 01/13 06:36
lavandin: 算法2是正確的! 01/13 07:39
Leolion: 今年幾號發? 01/13 08:05
DaiLove: 我也覺得是2 01/13 08:06
DaiLove: 今年18號入帳 01/13 08:06
Lovemei: 報到日離職日同一天是14日 01/13 09:12
bmtu: 很少 不期不待 01/13 12:34
chrisqai: 非回答年終,純好奇薪資給法--->年資接續不是視同商調 01/18 06:39
chrisqai: 嗎,怎會有中間幾天的委三及後來的委五來?若是因為未過 01/18 06:39
chrisqai: 限制轉調期間,那怎麽剛去受訓就領委五?建議可以先把本 01/18 06:39
chrisqai: 身銓敘,原占職缺等級,新職職缺等級敘明 01/18 06:39
goodbearz: 增俸算全年,減俸算比例 01/18 18:45