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各位前輩大家好 有個升遷的問題想請問各位前輩 小妹的朋友去年升等考考過,但是目前職缺仍是3-5的缺 機關的另一個單位想調他過去佔一個4-6的缺(另一個單位主管尚未跟朋友的主管溝通過) 對方單位主管和人事主任都要求小妹的朋友上簽呈 說是已經升等考考過了,請機關安排 但是,機關裡除了朋友之外,也有其他人升等考考過仍占低缺的同事 小妹見識不多,第一次聽到升等考考過要占缺需要上簽 想請教各位前輩,公務機關是否有這樣的先例? 如果上簽出去了,會有什麼利弊? 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.70.220.34 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1525941507.A.1D7.html
Ouiful: 人事甄審辦陞遷啊,看首長跟人事室怎麼訂條件,怎麼會是寫05/10 16:42
Ouiful: 簽05/10 16:42
cg08: 這類就我遇過,除非你占到缺,不然機關不一定要升你,簽這05/10 16:42
cg08: 類文似乎很容易被打槍…… 05/10 16:42
wands: 你不上簽呈 難道要用人單位上簽呈嗎 總是要有人起頭05/10 16:57
swilly0906: 妳該不會就是妳朋友吧!?05/10 17:06
metfuture: 我不是我朋友啦,只是在同一個機關工作,他很苦惱05/10 17:07
metfuture: 所以私底下問我05/10 17:08
metfuture: 主要是他沒有在其他機關工作過的經驗,在同一個機關05/10 17:09
metfuture: 在同一個機關工作10年以上了,想知道其他機關有沒有05/10 17:10
metfuture: 這種例子(至少小妹我沒聽說過這種例子)05/10 17:11
overfly: 那個簽只是人事要拿去跟機關首長報告的一個"理由"05/10 17:22
overfly: 基本上是有想幫忙喇。但說真的比較有sense的機關,都會由05/10 17:23
overfly: "人事"跟"機關首長"主動安排,不管是奉核還是奉諭05/10 17:23
overfly: 你朋友可能遇到一個很"不喜歡去找長官"的人事吧05/10 17:23
TREKKER: 山不轉路轉,人事不簽,可自己簽,自己要升的 ,不是嗎?05/10 18:01
TREKKER: 怎會是先例?人事都指點了,除非自己不想去4~6的缺。05/10 18:06
ezmantalk: 考升等考只是代表當事人具跨官等資格 至於機關要不要05/10 18:22
ezmantalk: 給你跨官等的職缺 那是機關的權「力」 也不是當事人的05/10 18:22
ezmantalk: 權「利」所以該機關要當事人自已簽希望機關表態沒有什05/10 18:23
ezmantalk: 麼不對 而且這還是比較積極處理的作法 沒那麼積極05/10 18:23
ezmantalk: 就等內陞缺開出來辦理陞遷時再叫你朋友循內陞作業佔這 05/10 18:24
ezmantalk: 這個缺05/10 18:24
ezmantalk: 再者,另一單位的主管還沒跟現主管溝通 兩邊有共識再05/10 18:26
ezmantalk: 再簽吧 或者兩邊的共同主管知道你的狀況也願意才05/10 18:27
ezmantalk: 才可以直接簽 不然你簽出來現單位主管不滿 就黑了… 05/10 18:27
謝謝各位前輩的回答 可能是小妹在公務機關資歷不深 以前聽到的都是用人單位簽出來 第一次聽到要自己上簽求職位的 我們機關的人事比較讓人一言難盡 所以朋友對人事的話會產生疑慮 加上這也是他公務員人生中第一次碰到 比較忐忑 怕以後如果還想在同一個機關待下去,會不會留給主管不好的印象 ※ 編輯: metfuture (36.236.166.91), 05/10/2018 19:11:56
c902112: 人事不省人事 05/10 19:29
cloudeda: 推樓上 05/10 19:35
maniaque: 戶政? 05/10 20:14
maniaque: 伸手會比較快,而且同一機關比積分,年資價格比較優05/10 20:15
NT49: 那你大概沒碰過感冒想去看醫生 長官准假 到人事那邊不准的05/10 20:17
Gamblers5566: 自己找6-7的缺商調比較快吧!05/10 20:20
Gamblers5566: 如果有資格就要給缺佔,去哪生那些科員缺`?05/10 20:21
不醒人事,真是好形容 我們的請假通常主管准假,人事不會擋(除非碰到首長要求某天要控管,才會擋假),相比 NT大說的情況,還真的沒碰到過 朋友職系屬於技術類,我們在小地方工作,能商調的缺比較少 之前人事說過沒有5-7的缺了,比較接近的是4-6的 因為只是口頭說,也讓我朋友先上簽 真的會怕黑掉,如果沒占到缺,還留在機關裡工作,怕其他現在還在低缺等升遷的同事不 知會作何感想 ※ 編輯: metfuture (223.141.247.11), 05/10/2018 21:21:35
scavenger: 個人經驗如有法源依據就帶著去找人事,沒有你只能自己 05/10 21:56
scavenger: 鼻子摸摸,幫你簽又不會拿甲,懂? 05/10 21:56
ezmantalk: 我看原PO後來的文 原PO一直以為考過升等考就給你換缺 05/11 00:16
ezmantalk: 你一直這樣 所以你就覺得人事沒在作事 單論此事 05/11 00:16
ezmantalk: 考升等考是你自已的事 機關也沒培訓你去考 為什麼機關 05/11 00:17
ezmantalk: 要在你考過還找缺給你跨官等? 自已的事當然要自已請求 05/11 00:17
ezmantalk: 你求別人 當然也要對方答不答應你啊 關不省人事屁事? 05/11 00:18
ezmantalk: 有些人就是理所當然到自以為是 就擅自批評人家的工作05/11 00:19
ezmantalk: 只是把自已的水準亮出來給人看看05/11 00:20
TREKKER: 獱?:「欲吃蒼蠅的人,自己 『合』」05/11 05:33
TREKKER: 阿媽: 05/11 05:34
我前後看了下,我沒說升等考考過人事就要換缺呀 我之所以說我們機關的人事一言難盡,是有其他原因,我想ezmantalk是不是有誤會呀? 我說的是,人事請我朋友上簽,但是因為人事以往的作為讓人一言難盡(基本上不醒人事 對於人事過去的作為是很貼切的形容),所以我們對人事說的做法會比較忐忑 加上在公務機關的資歷較淺,才會上來請教各位前輩 如果造成大家誤會,先在這裡說聲抱歉 也謝謝大家提供的訊息,已經轉達給朋友,他會好好思考,謝謝大家 ※ 編輯: metfuture (42.77.98.224), 05/11/2018 07:08:04
ezmantalk: 我推文說「單論此事」 你也可以去看一下 不用指名道姓 05/11 07:23
ezmantalk: 某些逢文必推不省人事的 更不用對號入座 05/11 07:24