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就來提個方案吧 ※ 引述《farmer (小農夫)》之銘言: : 標題: [新聞] 年金「至少25年內 沒有破產疑慮」 : 時間: Fri Jul 13 08:54:53 2018 : (恕刪) : → tomandnico: 樓上們都很會 麻煩給我個你們的好方案 我看看 07/13 10:14 先來一下文獻探討: 講到退休金,大概要從俾斯麥說起,當初就是畫大餅,大部分人領不到 (生存餘命因素) 當醫療條件改變,這個制度就變成「拖薪水」的手段 而現在,比較像是「賴帳」 然後,直接跳到結論: 解決方式,應該是個人帳戶制,自己的退休金自己存 政府應該像一般(勞保)雇主一樣,每個月全額提撥退休金到勞退帳戶中 還有個現成的參考案例:美國401K制度 而不是繼續搞「拖薪水」、「大水池」、改公式、吵架、預期未來還要繼續吵 至於目前要付的,該怎麼辦?請先回答這三個問題 1.如果有誠意解決負債,就不應該亂花錢,不是嗎? 2.做員工的,就不必去操老闆的心 (除非你想當高階管理人,而且有晉升的機會) 3.如果快要付不出薪水,公司應該繼續擴編? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.72.46.66 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1531453280.A.2A3.html ※ 編輯: skyoun (211.72.46.66), 07/13/2018 11:43:10
inyo: 上上一代死的早就沒問題 上一代真的是大贏家 活的久領超爽 07/13 11:45
inyo: 下一代則是繳最多退最晚然後一砍再砍 07/13 11:45
Peugeot306: 推個人帳戶制 比照美國401k 提撥到受雇員工帳戶內 07/13 11:45
Imuran: 黨不幹這種不利選舉的事,所以方案不成立 07/13 12:29
Carmelo3: 老人多數恩給制政府編列預算去付 新進來的個人帳戶制 07/13 13:59
tomandnico: 推 那先改革18%跟退休金 先止血總是好事吧?只是個人 07/14 00:10
tomandnico: 制是擋年輕養老的 那洞怎補? 07/14 00:10
het97306: 誰當老闆誰去補啊,公務員只是員工幹麻想這麼多,當然 07/14 02:11
het97306: 是讓口口聲聲說自己是老闆的人民來補呀,徵稅就好了 07/14 02:11
skyoun: 應該說,縱容總經理亂花錢,員工薪水當然是老闆要負責 07/14 07:21
alops: 快要付不出薪水,根本不該增加沒效益的業務 07/15 23:45